Watsons (ДЦ)

@Гость, ну это уже врачу решать

@Гость, а вы сообщили своему ТМу? Закрывают в таких случаях.

Надеюсь ,это все читает кто-то из «вышестоящих»
Где антисептики для «передовой»?
Одной бутылки мало!!!!Обращение генирального…»безпека команди -понад усе»и где это? Перчатки за свои деньги…антисептика нехватает!…делайте своими руками..(хенд мей)в такой ситуации!!!!
Оцените себя-компания,которая очень заботится о своих сотрудниках!!!!В связи с сложившейся ситацией-это ваше показательное «выступление»- в отношении своих сотрудников!

@Гость, КАк я поняла вы только недавно стали работать в ватсонсе. По этому добро пожаловать. Вы еще и не такую дичь увидите.

Вроблевски, Савельева,Рубанец, засуньте в одно место свои наказы, никто убирать и дезинфекцию проводить даже не думает, закрывайте магазины, вас ждёт дно…, Закроют мы постараемся , труд должен оплачивается

Магазины закрыть все, но Савельева в гробу перевернется быстрее,чем даст добро,пусть сама выходит и работает , детей своих выведет дезинфекцию делать с*ка…

@Гость, там написано доплата, а не 200%. А розміру доплати немає, тобто це на розгляд роботодавця. Так що не плутайте.

@Гость, я тільки про медичних працівників знайшла, скопіюйте пункт, якщо можете

Савельева,Вроблевски, доплаты за уборку каждые 3 часа или каждый час, как вы пишите и требуете ,вашим раствором дезинфекции , скоро асма начнется, делать думаете ,или пусть персонал за 3200 вам и торгует и разгружает товар,и переоценку выставляет, и каждый чих фотоотчёт в группу сбрасывает,за 3200 мы торговать и пол мыть не будем.с 20.03.в магазине дизенфекции не будет.вам надо вы и мойте.маски и перчатки предоставить слабо и оплатить доплатами тоже слабо????

По законодавству, якщо вже затронули цю тему — подвійна оплата і скорочений робочий день . То що? За що ризикувати своїм життям і здоров’ям? За чужі прибутки? Справді???

Нужно массово увольняться и искать другую работу, а не в этой компании как рабы

Забастовку нужно огласить

Пришлите персоналу хотя бы маски, сократите рабочий день!!! Все на грани, в один день просто никто не выйдет на работу и увольнение никому не страшно в данной ситуации!!!

Гость :
Вопрос закроют ли магазины ????
Регионал договариваться что бы не закрывать , дайте сотрудникам маски

Магазины закроют через труп савельевой и томаша

Їм не вихідно закрити магазини. Томашу та Савелеві пофіг… Саме главне то що вони можуть і вдома працювати і заробляти бабло.. А що з працівниками магазину то вже інша тема…

Девочки і мальчики -Київ ,Львів. Вас закривають на карантин.? Чи наражають на небезпеку вас і ваші сім’ї

Гость :

Гость :

Оксана :
Слава Богу уволилась з цієї дебільної фірми.Пропрацювала в цьому місяці 81 годину ,з яких 8 березня де казали ,що буде нараховано двойний тариф.А мені заплатили всього 1700 грн.Хотя мали дати мінімум 3000 грн.Не тупіть і ніколи не працюйте на цих козлів.

Оксана, заробітна платня, яку ви отримали 6 березня — це за лютий, до того ж тільки половина. А першу частину ви отримали ще 22 лютого. Підсумуйте ці цифри і ви зрозумієте, що це та сума, на яку ви погоджувались, коли приймались на роботу партаймером! 8 березня — це БЕРЕЗЕНЬ, а не лютий! Зарплата за березень буде виплачена в квітні, а аванс за березень — в 20-х числах березня! Ви що, ніколи не працювали в компанії, яка платить офіційні зарплати згідно законодавчих норм? Не пишіть дурниць.

При увольнении сотрудника расчет с ним происходит в день увольнения ,а не как в апреле месяце,если человек рассчитался 10.03. то и з/п получил за март 10.03.так по закону в официальных компаниях

Так і є. Але те, що звільнення відбулось 10.03 з попередньго коменту не зрозуміло (мабудь ви знаєте більше, чи може консультуєте?). Перевірити анонімну інформацію неможливо, а ось припустити, що людина просто не вміє рахувати, раз вона зарплату з авансом скласти не може,- такий висновок якраз напрошується. Є скринька довіри, якщо у людини є конкретні запитання вона може туди звернутися НЕ анонімно і отримати відповіді.

Оксана :
Слава Богу уволилась з цієї дебільної фірми.Пропрацювала в цьому місяці 81 годину ,з яких 8 березня де казали ,що буде нараховано двойний тариф.А мені заплатили всього 1700 грн.Хотя мали дати мінімум 3000 грн.Не тупіть і ніколи не працюйте на цих козлів.

Оксана, заробітна платня, яку ви отримали 6 березня — це за лютий, до того ж тільки половина. А першу частину ви отримали ще 22 лютого. Підсумуйте ці цифри і ви зрозумієте, що це та сума, на яку ви погоджувались, коли приймались на роботу партаймером! 8 березня — це БЕРЕЗЕНЬ, а не лютий! Зарплата за березень буде виплачена в квітні, а аванс за березень — в 20-х числах березня! Ви що, ніколи не працювали в компанії, яка платить офіційні зарплати згідно законодавчих норм? Не пишіть дурниць.

Ватсонс самый ужасный магазин,в Сумах зарплаты мизерные. Хоть бы подняли

Слава Богу уволилась з цієї дебільної фірми.Пропрацювала в цьому місяці 81 годину ,з яких 8 березня де казали ,що буде нараховано двойний тариф.А мені заплатили всього 1700 грн.Хотя мали дати мінімум 3000 грн.Не тупіть і ніколи не працюйте на цих козлів.

Гость :

Гость :
@Гость, пиши в отдел кадров увольнение с 10.03.,если в положении не увольнялся ,бери тупо больничный и не выходи до декрета,затем получишь выплату декретного больничного….

Ну если есть желание ездить больничный сдавать в другой город, то совет отличный. Вы хоть бы думали, что советуете.

Ватсонс есть в каждом городе и можно принести больничный в любой магазин и отдать руководителю ТТ или ТМ, для передачи в отдел кадров…так что думайте…

@Гость, пиши в отдел кадров увольнение с 10.03.,если в положении не увольнялся ,бери тупо больничный и не выходи до декрета,затем получишь выплату декретного больничного….

Эльвира, такие вопросы задают не на сайте, это уж точно!
Пообщайтесь с коллегами, у которых есть опыт успешных прикассовых продаж и редемпшена, со своим руководителем, если он профессионал, то обязательно даст вам дельный совет.
И не «впаривать» нужно, а продавать — рассказывать о выгоде для покупателя и преимуществах товара.
Общаться с людьми нужно и коллектив свой этому научить!

@Гость, план по 23 февраля,включительно

Подскажите до когда вообще план, это что такая секретная инфа?

эпиграф

Вот и насТала минута славы
Для генерала Талы.

Кстати когда человек меняет свое имя это может говорить или о запущенной звездной болезни, или о психическом расстройстве, а может и то и другое вместе.
Томаш уже давным давно все видит и слышит, только сквозь призму того, что ему подает Тала. А подать она «нашему бухгалтеру»(так наша героиня называет ген.директора внутри своего круга людей, при этом еще и обсуждая с приближенными результаты его, Томаша! тестирований) умеет, всё дается только в том виде, который устроит именно её, исказить и притянуть за уши цифры – не проблема, лишь бы при этом подниматься все выше к звездам.
Отдельная история кадры, которые приходят в компанию, опять всё идет с подачи Талочки, цель одна — увеличить число своих сторонников, профессиональные качества при этом никого не интересуют. Последний персонаж – Никишин… если бы его бывшие работодатели узнали, что нам нужен столь «ценный» сотрудник, отдали бы его не задумываясь еще и доплатили бы сверху. Зато у генерала теперь есть новый солдат(хам и тупица), который и шагу не сделает без согласования с всесильным покровителем.
Наблюдая всю эту картину изнутри, общаясь с бывшими и нынешними сотрудниками понимаю одно, цель «генерала» — сначала довести компанию до ручки, сделав при этом крайними всех и вся. Первым козлом отпущения станет операционный департамент, а на закуску Тарас и Томаш, хотя последнему будет поделом за свою слепоту и немощность. А потом будет выход спасительницы — вся в белом, остальные в дерьме? так это пустяки, только вот спасительница мало что соображает в розничной торговле, но и это то же мелочи.
ТОПы – неужели вы не видите, что происходит? Еще недавно, действительно мощная империя ДЦ, превращается в пыль. Торговый персонал разбегается из-за низких зарплат(ау Талочка, ты точно «те» отчеты подала «бухгалтеру» или что-то напутала, случайно конечно) и непосильних нагрузок, спасибо «оптимизации персонала». Покупатели идут к конкурентам, которые предлагают более качественный сервис , просто у них банально продавцы есть в наличии в отличии от нас. Арендодатели не хотят иметь с нами дело, из-за неоправданного жлобства и постоянных бюрократических проволочек. Интересно, что бывает с CEO, которому в руки дали алмаз а он сделал из него дешевую стекляшку, ответ очевиден, и всё потому что пожалел поднять ЗП в магазинах на несколько сотен гривен, и пошел на поводу у интриганки, смешно.
А пока усаживаемся поудобнее и начинаем наблюдать закат империи, скоро выезд генерала, конь уже запряжен.

ПС. НR-отдел, правда страшно открыть рот, когда подписаны контракты, а вы не бойтесь, смелее коллеги, всех не уволят и деньги отдавать не заставят.

работаю в компании уже год, довольна так как хорошый график и относительно нормальная зарплата.
грязь ллют те, кто плохо роботал , воровал, хамил, обманывал и т.п таких увольняют.