Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Відкрите акціонерне товариство «Укртелеком» — сучасне підприємство з розвиненою інфраструктурою, що займає лідируючі позиції на ринку послуг фіксованого телефонного зв’язку України. Компанія охоплює близько 71% ринку послуг місцевого телефонного зв’язку та 83% ринку послуг міжміського та міжнародного телефонного зв’язку. Отзывы о работе в Укртелеком, зарплаты
Администратор 1 9 000 грн Инженер 1 12 000 грн Кабельщик 1 9 100 грн Кабельщик 4 разряда 2 5 000 .. 5 300 грн Кабельщик 5 разряда 1 5 650 грн Корпоративный тренер 1 8 500 грн Оператор call-center 1 3 000 грн Оператор абонентского отдела 1 700 грн Специалист коммерческого отдела 1 4 250 грн Специалист по продажам 1 8 000 грн Старший инженер 1 8 000 грн Электромонтер 1 4 000 грн Добавьте зарплату в компании УкртелекомДобавить отзыв о работодателе Укртелеком Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Укртелеком?
|
Кто знает в Укртелекоме будет еще сокращение?
А што хотететь если конкуренты кидают в райцентрах и селах оптику, а ети козлы на адсл поднимают тарифы, по оптике конкурент предлагает 20 мегабит за сотку а УТК 2-та за 120 гривен + телефон так ет вобще, но нет нечево удивительного если фирмы прокладки типа подрядчика принадлежат директору филии, а работают технари при окладе в 2800.
Та ну, я хз как дальше, но думаю что даже похлеще, а в обычной райадминистрации по пать баб в кабинетах типа 3х2 и по 2 тыщи гривасов зп + полный пакет всякой остальной хрени, что и до 4 дотягивает, они получают больше чем подавляющая часть инженеров в Укт.
И то при нещитинской зарплате.
@Гость, У нас в стране только бюджетникам работает хорошо, без напряга по нормам,а в хозяина полный капец.Кто слышал насчёт СЛД будут какие перемены?
И не говори
@Гость,
Все как в укртелекоме — наверное стратегия такая у скм
никогда злодей не будет хозяином
@Гость,
http://www.vnutri.org/dtek
одна из «успешных» компаний СКМ. Только успешная в плане финансов для Ахмета.
Хоть один успешный бизнес СКМ кто-нибудь сможет назвать? Успешный в смысле развития и создания чего-либо, а не продажи всего что можно продать. Просто тупо все распродается и все дела. Такая вот бизнес-стратегия, .ля!
Раньше в Укртелекоме работали связисты, коллеги, работники Укртелекома. Стоило им уйти, как пришли
Клиенту какая разница? А куда последствия попила ложатся, не в тарифы случайно? И кто потом за раздутые тарифы платит, случайно не клиент? И з/п у сотрудников мизерная из-за тех же попилов, т.к. все уходит на прокладки в 2-3 тарифах. А про качество «выполняемых работ» прокладками, для бумажки, легенды ходят.
Абоненту пофиг кто его обслужит ему главное качество и срочность.А фирмы типа подкладок не дают ни одного ни другого не говоря о том что нужна еще и профилактика.А в морду поможет даже очень проверено!!!!
А клиенту какая разница :сколько и куда уйдет денег, и какой структурой будет отмываться бабло *монтерами/цехами/директорами и т,д. Потребителю услуг какая разница? Это наше болото и никаким образом клиента оно не касается. А за повреждения-даже если начальнику в морду- все равно не поможет. Если НЕТ МАТЕРИАЛОВ СВЕРХУ, ЧЕМ ПОМОЖЕТ НАЧАЛЬНИК?
@Гость, Выходите с профсоюза что вы с него имеете,при сокращении они людей не отстаивают а я лично слышал как одного работника грязью поливали и дурака с него делали.
@Гость, а профсоюзи, нові топи, що лижуть сраку власнику?
@Гость, А, як що, про акцiЇ? Що дiвiденди працюють? Или Колдоговор???
@Гость, Технарей, за людей не считают. Считают только ПРИБЫЛЬ. Вся ставка на КАССУ, какой «продажник» знает, что такое «категория»???, о,чём разговор???, а шкафы Хуявейовские- это полный пи***, или, кто не знает, как поезда «ходят», или, кто не знает, как китайские тряпки носятся. Просто есть такая фраза: есть уходящее, есть будущее, а есть ВЕЧНОЕ, которое не нужно переделывать (изобретать велик), рац. предложения -ДА, а ломать «корень»- ТАБУ.
А как быть с разделом 3 пунктом «з» условий приватизации Укртелекома —
3) у соціальній діяльності товариства:
з) щорічне підвищення розміру заробітної плати кожного
працівника не менш як на індекс інфляції за відповідний попередній
рік.
http://zakon4.rada.gov.ua/laws/show/1948-2010-р
с 2010 года индекс инфляции набежал более чем в два раза. А з/п?
@Гость, Гiлку читаю, стаж 20 рокiв, трохи знаю де А i де В, знаю, як працює «цифра»,DTS, Si, АТСК-У, АТС-ДШ, так, що умняки тут не прокатывают. Думай сам.
А чому технарі це роблять ? Ви вже ,»тряпки» ! Хто вас заставляє це робити ? Сцикуни. Пошліть нах. .і хай підрядчик показує якмй він ефективний.
@Гость, В КФ постоянно вырезают медный кабель. Не является ли это одной из частью нового проекта?
В Харькове от «покращень» Телекома не знают куда жаловаться и просят «конкретные сроки» устранения повреждений
http://glavnoe.ua/news/n254629
Ви почитайте трохи гілку, перш ніж писати щось подібне. Нас самих опустили нижче тоі межі про яку пишете ви.
В черкаській філії таке саме. ОФИГЕТЬ……………….
@Гость, Только мало где не такая же перспектива.
Как и у всей страны.
Выгодно только убивать и насильничать.Это поощряется.
Вот выпустили убийц Бузины.Как про мення так авпущенных легче наказать.
УТКомовцы — Вам не стыдно, глядя в глаза АБОНЕНТУ, за качество связи (телефон, ADSL,проводное вещание)- совесть не гнобит??? Суть то не в стоимости абонплаты … «качество предоставляемых услуг»- от «плинтуса» 0,5 см. Куда уж ниже? В итоге — очереди «отказников» по приёмным дням … «Не за себя, за «Державу»- обидно».
Народ (оставшийся) в УТК, не пытайтесь найти какую либо логику по перспективе ТЕЛЕКОМА ,Вас разводят, лохуют, имеют и т д. Сказки рассказывают все, кому не лень. Реально «контора» не имеет шанс к какому либо существованию.Дерибан полный, виден даже простому монтёру не вооруженным т.с. глазом, от «верхов» до «низов».Нормальный выход: чем раньше, тем лучше уйти с этого «корабля». Решайтесь, кто не желает «утонуть» в этом мутном омуте.
він філія. З 1.01.16 відмінняють оплату нічних,вечірніх,святкових. зміни відмінили. коридор дали одиницям. всіх остальних бажаючих не розрахували, пока ходити сказали до 15.01. одним словом дурдом.
Какой «подрядчик»??? Сами технари всё делают,вплоть до оформления модема в аренду. Подрядчиком там и не пахнет.Нет, он как-бы существует- деньги получает. Главное-никакой компенсации технари пока не получали. Вот такая арифметика. Будут молчать технари-будут дальше их использовать, как половую тряпку.
Пфф, какие подрядчики, новое подключение шпд это переоформление договора в аскр на другого человека просто с заменой ор и создание нового договора в ус, всё делается 10 минут не вставая из-за компа — это чистое отмывание денег. За год я подключил реально новых абонентов шпд не более двух десятков и то это были в основном в2в, типо разных банков и гос.контор которым не камильфо заключать договора с малоизвестными провайдерами, а цифра на область идет 30-40 новых ежемесячно.
И бабло полили и «обоснование» для тарифов получили. Чем больше попилили, тем «обоснованей» цены на тарифы.
Люди пришли с опытом в восточном макрорегионе
Более привлекательного способа для распила бабок вышестоящим начальством , чем «субподрядчики » еще поискать надо. Видели такое. Как правило это фирмы самого начальника , который выполняет работу в три дорога , при этом как правило спросить не с кого.
Вы из какой планеты?Уважаемая(ый).Ети структуры для отмывания бабла.Вместо монтера -фирма директор куча водил куча бензина и один раб.Сделал и уехал и снего как с гуся вода.А за повреждение даже не пишите полгода будете пороги оббивать разве что начальнику прямо в морду.О.уеть можно от дебилов укртелекома где такого гамна насобирали
Уж будьте уверены — руку приложил и начальник участка, и начальник цеха, и начальник центра. И хоть они в глаза клянутся, что это киев так нарисовал, знайте — эти цифири писали они. А говорят они так потому, что брехуны и козлы (брехухи и козлихи). Да это и так давно всем известно. Порядочные люди уже поуходили из этой *овноконторы.
А я знаю: Кировоградская филия, г. Александрия. Три человека ушло, сейчас отделение пустое(можете проверить). Естественно, Укртелеком как функционировал, так и дальше будет. Заявки все принимает КЦ и дальше обрабатываются по Регламенту. Если уйдет наш техперсонал (возможно этого толко и ждут), продажники как работали так и будут работать (правда их нет)-только не со своими техническими работниками , а с подрядчиком.Я так думаю, что Вы уже слышали об этом «невиданном звере», который занимается подключениями ШПД, телефонов и т.д. Поэтому как бы Ващ особый интерес «посмотреть на продажников» тпет в ореоле подрядчика. Незаменимых людей нет-ни техперсонала, ни телекомсервиса. Я так думаю, что ни техперсонала, ни телекомсервиса не будет. Будет КЦ и подрядчики (которые уже есть и работают). Вывод-надо искать другие источники заработка, а не зацикливаться на Укртелекоме. Уйдет весь техперсонал-будет подрядчик *(и ничего интересного Вы не увидите, я имею ввиду огорчений сервиса), уйдет Телекомсерсис-будет КЦ. Вот и решение проблемы. Это мое видение, поэтому грызня, обливание грязью и преувеличение возможностей одной структуры над дркгой-это не выход, это тупик.
1.Попытайтесь сделать заявку в КЦ на неработающую р/т при условии, что у Вас нет домашнего стационарного телефона (или телефон другого оператора) и следовательно Вам нужно дождаться ответа оператора сообщить ваш адрес.
2. Или позвоните в Телекомсервис и попросите сделать такую заявку вместо Вас.Учитывая, что там всегда полно «разгневанного» народа- результат будет не утешительный.
3. Абоненты месяцами оббивают пороги, чтобы добитьтся пересчета.
В случае не работы радиоточек, делается перерасчет, главное вовремя зарегистрировать заявку в КЦ, или позвонить в телекомсервис -всегда сделается заявка вместо абонента. Даже если вовремя не сделать заявку, при этом есть актированные повреждения, значит не будет начисляться абонплата.
Если а УС заявка заводится продажниками, то дальше она обрабатывается Регламентом или техотделом вручную. В случае неудовлетворительных параметров линии (если в АСТЛО заведена информация) Регламентом переводится в статус «без технической возможности». Если в АСТЛО пусто, техотдел бросает в этот же статус «без технической возможности». И как бы продажники не хотели, как бы не навязывали услугу, не смогут они протолкнуть заявку дальше на кроссирову. Хотя можно, вру, но заявка выпадет в ошибки кроссировки. Можно и это обойти, но при подключении ребята не смогут активировать услугу- нет коннекта. А нет активации -нет и подключения. А можно поинтересоваться, какая у Вас абонбаза, что всего 2 монтера, хотя абонбаза -это один из показателей расчета штата, есть еще такой показатель, как протяженность линий (и он насколько я знаю, играет очень даже не маловажную роль). У нас, например, абобаза где-то 15-16 тыс, монтеров(тут же и кабельщики), наверное где-то человек 10-12, и продажников -2.
По поводу радиофикации, никто не будет заниматься ею. Укртелеком, наоборот заинтересован похоронить ее. Хотя 15 грн./мес. -это доход приличный получается, многие с удовольствием бы пользовались радиоточками, при этом если учесть что монтеров ПМ нет, специально з/п для них не выделяется. http://www.vnutri.org/ukrtelekom/
Это понятно работникам УТК.Но неужели никто из руководства не понимает, что если компания предоставляет такую услугу и получает за это деньги, то должна предоставлять её качественно.Это же имидж компании.Как объяснить бабушке,что в её счете абонплата за р/т есть, а услуги нет месяц-два. Если не выгодно предоставлять такую услугу- не предоставляйте.А то хорошо получается: обслуж. персонала (з/п) нет, деньги берём- пока дают.А работает-не работает р/т- не проблема УТК.
Вот продажники жалуются что им «некомфортно» , может быть. Но например в нашем СЛД осталось 2 (два ) монтера и 2(два ) продажника. Так вот эти 2 монтера тянут (пока ) работу, и жалоб в общем немного. Но я думаю что лучше бы оставили 1 продажника и 3 монтера . деньги те же на зарплату ( хотя монтер получает почти в 2 раза меньше , у продажников премии за подключения -поэтому и навязывают , а как работать будет их не волнует ) И тогда и жалоб было бы меньше , и качество улушилось и отключений меньше стало. А то по логике работников телекомсервиса все держится только на продажниках , которые выслушивают жалобы от бабушек. В этом оказывается весь смысл укртелекома-набирать девушек для того чтоб ругаться с абонентами. а ремонтировать некому.
не знаю я таких отделений , где пря сразу все продажники уволились. Даже если бы было так укртелеком функционировал и дальше. Вот интересно посмотреть на продажников если уйдет весь тех персонал ? что и кому вы продавать то собираетесь ?
@Гость, Это точно, в Харьковской филиале так и не смог узнать кто и по какому принципу повышал оклады. На одном участке при одинаковой должности — одному добавили 200грн. другому — 700грн.
По поводу радиофикации, никто не будет заниматься ею. Укртелеком, наоборот заинтересован похоронить ее. Хотя 15 грн./мес. -это доход приличный получается, многие с удовольствием бы пользовались радиоточками, при этом если учесть что монтеров ПМ нет, специально з/п для них не выделяется.
По акции уходили все продажники до 01.11.2014 г. После этого оставили по 1 человеку (где абонентская база до 2000 абонентов) и 2 человека в ЦОА, где абонентская база от 2000 и выше, возможно до 15 000. Естественно, если кто-то уходит, то строчку не сокращают, не на кого перераспределять работу. Начальников отделений нет, есть просто специалист (один или два).
А как они плюются в отделениях телекомсервис, когда, простояв в очереди, наслушаются рекламы по Интерактивному ТБ. Плюют пряио в оператора, так как они пришли отказаться от телефона, Интернета, с разборками по начислениям, не работы телефона (не месц-два и не три есть случаи) и т.д. А тут им все вркмя «Краще починаэться сьогодни». ТОлько плюнуть межи очи и остается.
и где же так кучеряво живут-4 человкеа на 10 тыс абонентов?
Не закрываются вакансии, потому что из двух специалистов уходят оба. Не будет же отделение пустым, хоть одному надо обслуживать, например, 10-14 тыс абонентов.
@Гость,
Абсолютно согласны. Где это видано на 57 сел района 2 электромонтера в штате, на 10 тысяч задействованной емкости городской сети тоже 2 электромонтера в штате а продажников почему то 4 единицы. Из каких соображений делался расчет штата? Не надо рассказывать что вакансии висят продажников а технарей нет потому что никто из технарей не уходят потому что им там вольготно и хорошо. Всех уже давно «УШЛИ» а вакансия технаря автоматично закрывается, а вот продажников вакансия не закрывается, потому они и висят по базе.Если этого не знаете так и не надо напирать на технарей. Вы, девочки хоть и гавкаетесь с абонентами , как раньше в комментарии было сказано, но не забывайте что вы в тепле сидите и никто вас под дождь снег не выгоняет каждый божий день, вы в грязи в поле кабель не ищите под дождем, вас никто опоры ставить не заставляет вдвоем, хотя по нормам не менее 5 человек это должно делать.И с теми же самими абонентами гавкаемся по более вашего. Они к вам пришли заплатили повозмущались и ушли, а тут пока висев на опоре устраняя за свои деньги повреждение, потому что в родном Укртелекоме давно уже ничего нет, наслушаешься поболее вашего и проклятий и чтоб ты сдох и чтобы твои дети сгнили и т. д. и слезть иногда с опоры не дают потому что абоненты иногда попадаються просто больные люди с вилами и топором стоят под опорами, собирают в прямом смысле майданы под тобой, хоть ментов вызывай чтобы слезть с опоры.Потому и сматываются монтеры как от бешенной собаки от абонентов как только заезжают в село. Потому , не надо, девочки, строить из себя стахановцев и упрекать кого то и в чем то. Все кто в свое время в телекоме прохлаждался уже давно исчезли.