Семпал

@ Соискатель ,
Причем каждый раз одна и та же песня: «скоро все будет хорошо, продажи пойдут, зарплату поднимут, задолженность погасят».
В общем сказки на протяжении долгого времени.

Ребята, сборщики!
Кто подскажет? Как на счет зарплаты? Задержки по з.п. у сборщиков остались? Если да, то по сколько месяцев не платят?

Я є діючим співробітников відділу продажу. Для існуючих і бувших співробітників компанії мене легко ідентифікувати за стилем спілкування, іменем і звернутись безпосередньо.
Так от тепер резюмую:
1) виключно позитивні відгуки не коментуватиму;
2) Гость 8 августа 2018. Де і’мя? Де відділ? Де опис ситуації? Чи ти просто образився тому, що виявився [цензура] в колективі, в якому не витримав конкуренції? Тебе ж не звільнили — ти сам пішов. А чому не пробився? Тому що ти [цензура]! Навіть з маленької букви
2) Петр 19 июля 2019 года. За рік себе не проявив? Так хто тобі люзер? Безплодних баранів і в стаді перших ріжуть. Хоча ти сам пішов як я розумію…
3) Гость 29 декабря 2020 року. Ніхто амбіцій в ТОВ в собі не виховує. Це не бюджетна контора. В ТОВ заробляють гроші. Якщо ти був тут щоб тобою захоплювались — так ти і пішов з цієї компанії самоприниженим. Сам пішов! А з інших тебе погонять «сцаними тряпками»;
4) Сергей 4 января 2021. Дивись на дату своєї публікації — криза. Були деякі проблеми. У всіх компаніях проблеми за останній час. Якщо ти себе не проявив у цій компанії або у іншій і вимістив свою неповноцінність тут, то…
5) Иван 8 января 2021. А я бачив як ти труп їжака гвалтував. Але де ж факти!;
6) Гость 12 января 2021. Ти вічно невдоволеним ходив на перекури і був «хазяїном життя» живучи на плечах своїх батьків. Чому вирішив негатив тут вилити? Не склалася нова справа і вирішив зігнатись, що на Семпалі краще було і тебе назад не візьмуть???
7) «Антон» 16 мая 2021. Не плачся. ЦЯ твоя життєва позиція всіх задовбала. Тебе ніхто не кидав. Скільки приніс на контору — стільки і отримав! Все згідно з домовленістю з керівництвом при прийомі на роботу.

@Сергей, 5 проектировщиков это конечно сильно. Но почему тебя не смущает восемь менеджеров которые сидят на холодных звонках. Притом это единственная компания где от менеджера не требуют ни холодных звонков ни встреч с потенциальными клиентами. За год менеджер в командировке бывает от силы два раза и оба раза это какие нибудь теплосети у которых никогда нет денег. За всё время что я проработал в компании, а это не мало ни один менеджер не встречался с проектными институтами, застройщиками или инжиниринговыми компаниями. А если уже дойдет до вопроса почему нет продаж ответ всегда один — мы не конкурентные в ценовом диапазоне, и это при том что на рынке есть и другие приборы которые в разы дороже.

Проработал чуть больше года можно сказать следующее КОМПАНИЯ ДНО. Зарплату задерживают на 6-8 месяцев, оговоренные проценты не платят вообще. РОП на работе раз в три недели, остальные М.П сиди я сам открою. В отдельном кабинете сидит 5 проектировщиков на подборе тепловых счетчиков, это все что нужно знать о рациональности.

Полностью поддерживаю неженаписанный отзыв. Проработал около года.
Небольшая часть сотрудников привержены своему делу и компании.
Остальные – с 9 до 18. Отработали и ушли. Отработали – сильно сказано. Все на своей волне. Работу тянет один с директоров. Задержка зп с 2018 года по 3 месяца минимум. Выплату за переработку или бонусы вообще можно ждать до полугода. Руководство постоянно рассказывает про великие горизонты и «щас попрет».
Откровенно не советую. Решать Вам.

Не ходите туда работать. Будете зп получать с задержками в два-три месяца, но каждый день вам будут рассказывать про светлое будущее. А когда это вам надоест и вы соберетесь уходить, то станете врагом народа, а долги вам простят…