|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Промышленная Группа «Арсенал» – лидер украинского рынка по производству кровельных и фасадных материалов из тонколистовой стали. ООО «Арсенал-Центр» — компания, входящая в состав ПГ «Арсенал». Компания занимается изготовлением металлочерепицы, профнастила, торговля сопутствующими строительными материалами. Отзывы о работе в ПГ Арсенал, зарплаты
Директор 1 11 000 грн Директор филиала 2 10 000 грн Менеджер 3 4 000 .. 7 000 грн Менеджер по сбыту 1 4 800 грн Добавьте зарплату в компании ПГ АрсеналДобавить отзыв о работодателе ПГ Арсенал Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании ПГ Арсенал?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
В пятницу из сумки селивончик торчит пачка бумаги.напечатала всякой фигни . неплохой том получился. всего ей мало . скоро туалетную бумагу с туалета будет тянуть. кашмар
Федоров погрожував одному з директорів здати в ТЦК, а виявилося що цей директор вже два роки як не працює в нього…
Як можна не знати хто в тебе працює? Розуму вибачитися за бикування не вистачило…
Які філії взагалі ще працюють?
Федоров так бдить шоб не крали,підозрює злодіїв у кожному, а Селівончик під носом тягне безбожно.Хапуга ще та. Все до дрібниць
а шо цю бабцю страшную, яка стелется перед федоровым выкинули з Арсеналу? добре бо она зовсем полная деградация. хотя в этой так называемой шфырме мало образованных
@свой, ВСУ — не карательный орган и не ХЕР им пугать (тот кто служил, если что) !!!@Красивий )), Пройшло десяток років а не ЯуХ НЕ помінялось !!!
Ха — ха — ха !!!
Успіх в деградації !!!!
Федоров — «the best»
Питання — коли воно збанкрутує ????
@свой, кого ти можеш знайти )))шукач! Пошукай в собі — чого люди біжать від тебе і Арсеналу, чого продажі падають, чого немає жодної людини, яка б похвалила Арсенал чи федовора? Більшість людей з ким федоров особисто працював, про нього жодного гарного слова не скажуть? Всі погані? Чи може щось інше? НАвіть найближчі люди та директора з замами так само кажуть.
Питання до власника — як можна створивши компанію (коли був шалений спрос в 90-00-х) — так все про**ати через своє невміння керувати та розуміти ринок, людей і ситуацію???
оооо последний отзыв от Федорова. читайте и делайте выводы. сколько желчи у руководства и как он защищает старуху которая ему на всех доносит
я вижу мерзкого, озлобленного, ЛЖИВОГО мужиченку….который пытается «вкинуть» в информпространство свой ЯД. найдем-отправим в ВСУ!!!!будем лечить через обретение ВОЛИ.лучше спрячься в свою нору и не воняй.
орать не имеет права. нецензурщину нести не имеет права. или тебе федоров такое не понять.. сам выражаешься тюремным языком.
имеет полное право на мужичков заглядывать. а ты что хотел? может ОБИДА, как раз по этому поводу? знаю, что охранники ее не любят, за то, что командует ими….
та це бабця без культури та семьи. Хто ее тренером обозвав? Вона таких слов і не знає. інтелекту нуль, культури-нуль, тільки на мужичков заглядує.
Кукало- «тренер-агрессор» испытывает сотрудников на стрессоустойчивость,всех, кто не прошел, закапываем на соседней территории….не вписались в рынок! не будь ЦЫПЛЕНКОМ- испытай себя на выживаемость в арессивной среде.
Всем доброго дня , я тум не работаю и не планирую даже — но интересно — что такое » КУКАЛО» ??? а то многие пишут.
Ця Кукало закулупала всех. Такую противную пенсионерку ненавидит весь Арсенал. Если она вас обматерила это не удивительно и не страшно. Привыкайте. Она еще поучаствует в том чтобы вас уволили. От нее исходит весь негатив. Такую страшную бабулю пригрел Федоров.
обматерила сходу бабуля на входе. Буквально во время поста христова. Вся брань возвращается в 10-кратном размере . Видимо ей это неведомо… Это что за компания? На базаре люди вежливее будут…
попрацював у цій конторці і очі розплющилися — як можна всім стадом гнобить одну людину? Чи то адміністраторка, чи то донощиця підливає масло у вогонь. У жодного бога не вірять і навіть не намагаються очистити карму. Гниле гніздо. Гнилі навіть людьми їх важко назвати.
@ТПК, Федоровы-конченная семейка!!Не связывайтесь с ними и обходите стороной это напрочь прогнившую контору.
Арсенал — що у вас не приживаються директори? Був прошлим літом один нормальний. Приїзжав, спілкувались. А інші взагалі ніколи. Що у вас там твориться? Може вже закривайтесь? Бо вся БЦ з вас сміється!
Пришел на собеседование. Грязно выругалась тетя на входе. Я шо к ней домой зашел? Ждал еще 40 минут чтобы со мной все обговорили. Не дождался ушел. Кто здесь работает?
вижу нечему вас жизнь не учит. адрес семейства феданутых жилянская 59. **вном были **вном и остались на прошлом форуме было 15000 отзывов ( входили в топ 1)! кампания уже 15 лет **вном пахнет все как всегда !
Это не компания, а какая-то юмореска. Какая-то тетя, которая сидит на охране чувствует себя важнее генерала и управляет компанией и рассказывает сотрудникам, которые выше ее по иерархии как им жить. Может еще бомжы у вас станут во главе правления?
Не компания, а дичь какая-то
а ще кукало зі своїми жаргоном і безкультурністю бісить. якісь баби ліві до неї ходять не з цієї компанії. керівництво на це очі заплющує
тут брешуть. з самого початку і постійно. небуде тут нормального заробітку, тільки язиком ляпають.
як обіцяли на початку? а потім все одно дурять. Не витрачайте свій час і нерви, воно того не варте.
Працювала в цій компанії майже 4 роки. Все, що пишуть про Федерова і Кукало правда — з їх боку необгрунтована зверхність, зневага, образи. В цілому ця компанія це залишок радянського союзу в найгірших його проявах. З приводу ЗП взагалі окрема історія — маленькі ЗП, штрафи, зменшення бонусів без попередження, тощо. Ну і в їх так званий несезон примусові відпустки без збереження.
@HR-відділ, судя по тому какие у вас отзывы…. О компании, то скорее кандидату повезло.
О и несомненно Мария отвечала на это. Дорогуша, ты даже двух слов связать не можешь и говоришь по слогам такое ощущение, что текст заранее выучила и зазубрила. Ты даже не говоришь директору о том, что есть кандидат на собеседование. Ты просто выходишь за дверь и стоишь там минуту, а потом заходишь и говоришь, что директор не смог встретиться. Хотя изначально говорила, что встреча будет с директором, а не с тобой. Все тоже самое, что ты сказала на собеседовании можно было и по телефону проговорить, а не заставлять людей кататься туда сюда. Ведь изначально встреча была назначена не с тобой. Очень низко так поступать, так что сначала о своих моральных качествах подумай.
https://arsenal-center.ru/address
Вот и рабочий сайт компании. Можно проверить…. Думаю спец. службам будет интересно
ГК Арсенал в особі власників сім’ї Федорових з 2014 року не закрила а навіть розвивала свій бізнес в росії. Наразі на росії процюють філії Ареснал-Центр в Белородській, Московській областях. Соромно!!! ЦІКАВО — СБУ — ЗНАЄ!? Пора поклопотатися про долучення сім’ї Федорових до секційного списку РНБО.
Трохи попрацював в цій компанії.
Особисто для мене це була позитивна ситуація.
По факту — компанія має чудовий потенціал та чудовий продукт, але катастрофа компанії в спотвореній комунікації між керівництвом і персоналом.
В компанії дуже слабка системність рішень, слабке розуміння стану ринку, дійсно висока неконкурентна цінова пропозиція. І катастрофічно низька мотивація менеджерів. Персонал майже в повному складі критично незадоволений, та не вмотивований. Хоча мені повезло — всі з ким працював в філії, адекватні і розуміючі співробітники. І з ними потрібно працювати, а не давити.
Змінити загальне неагтивне відношення до компанії та керівництва вибірковою заміною співробітника на нового, не самий дієвий вибір. Відсутня система навчання нових співробітників.
Компанія працює офіційно (майже). Витримує стандартні зобов’язання. Але мені не зрозуміло, чому керівництво постійно вихваляються офіційним працевлаштування, ніби це якесь досягнення?
По продажам компанія не дуже гнучка, інколи нормальні вимоги клієнтів не можливово виконати.
І повернусь до цінової пропозиції, вона не відповідає реальності ринку, ціни занадто високі для кінцевого клієнта чи дилера. Хоча в деяких регіонах вона вибірково більш-меньш конкурентна. А головний продукт компанії вимагає дуже жорсткої конкуренції.
І головне для мене — Власник, дійно важка людина, з різнополярними поглядами. Коли йшов працювати, то звісно ознайомився з коментами, але вирішив самостійно все перевірити. Нажаль для мене, майже все підтвердилось. Він власник, але так тригерити співробітників, це ще треба вміти.
Мені дійсно було цікаво в цій компанії, але вивчивши ринок та проаналізувавши ситуацію зрозумів, що в цій компанії НЕМАЄ можливості заробляти, в ній можна довго сидіти на мінімальній мотивації, або починати ворувати. Ця компанія збудована власником під себе, з його поглядами на життя. І вона явно не підійде людям з потребами активної мотивації.
Працювати, чи не працювати в Арсеналі, вирішувати кожному особисто. Із плюсів- офіціалка та стабільна ЗП. З мінусів — все вище описав, та спирайтесь на власний досвід та розсуд. При прийомі на роботу — не соромтесь задати прямі питання менеджеру HR.
Здоров’я та успіху всім!
не пытайся отмыться. не поможет. такого унижения и принижения нигде не встречал. как видишь отзывы оставляют бывшие сотрудники и ничего положительного от них не услышано. годами ничего не меняется. людей просто втаптывают в грязь. быдло приехало из рассеи и пытается свое быдловское установить у нас.
пишет мерзкий человек, пытается опорочить компанию и коллектив. но он давно вне коллектива. не знает ничего о работе коллектива.
Федоров , как три года ищет замену Марии из отдела кадров. К сожалению, на такую зарплату никто не хочет идти. Впрочем , как и на остальные должности. Самое возмутительное — это отношение руководства к сотрудникам. Работники , которые работают по несколько лет заряжаются пофигизмом к людям , поэтому новичку приходится не легко. Никакой поддержки внутри коллектива , радости при незначительных твоих ошибках у коллег , при любой возможности тебя стараются подставить . Такого зоопарку я нигде не встречал.
так ця марія з hr відділу без спеціальної освіти, як і в основному всі співробітники. говорити не вміє, тільки плітки розводить За таку низьку оплату фахівець не піде ( важко навіть назвати цю конторку компанією).
Шановний кандидате!
На співбесіді ми всіх кандидатів попереджаємо про те, що відповідь дається у оговорені терміни при позитивному рішенні.
«Нелепые вопросы», як ви їх назвали стосуються професійного досвіду та освіти кандидата і є стандартними для співбесід.
Є другий етап співбесіди з профільним керівником -та на жаль ви не пройшли перший етап відбору.
Після вашого повідомлення ми впевнилися ще раз в тому, що зробили правильний вибір, так як окрім професійних якостей компанія бере до уваги також моральні та особисті якості майбутніх співробітників.
Был на собеседовании в этой компании, собеседование проводила Мария, если честно это не HR, а какой то простите ***, или учитель начальных классов. При моем опыте и работе в аналогичной компании с аналогичным функционалом человек умудрился спросить меня какой у меня средний балл в атестате в универе, девочка ты ничего не попутала, сколько лет назад, я окончил университет?
Им оказывается нужны оценки, а не опыт на аналогичной должности, при чем успешный опыт. Ни обратной связи, ничего, просто пустая трата времени, еще изначально встреча должна была быть с директором, но почему-то прошла с ней, уже просто пустая трата времени, как человек с нулевыми знаниям в сфере может что-то оценить, если она даже не в теме.
Все собеседование мне было очень смешно от нелепости задаваемых вопросом…что ж…удачи вам))
КАКАЛО- это от слова «какать»в прошедшем времени, существо среднего рода? вижу постоянного [вырезано]. человечика с ТАРАКАНАМИ в голове. неудачника на всех жизненных фронтах. ему не живется, не спится, не естся.
Все отзывы отрицательные. Только Федоров свое ….. хвалит.. Работайте за три копейки и вас равно утопят в унитазе. Добро пожаловать в рассейскую фирме жлобов .
цены правильные, цены соответствуют качеству продукции. принимаем НОВЫХ управленцев в замен «засидевшимся» и потерявшим мотив работать. все будет хорошо!
Компания идёт ко дну, скоро её сожрут конкуренты и она разориться, так как у Арсенал-Центра очень высокие цены во всей Украине, по сравнению с конкурентами.. Специалистов не ценят в этой компании, они увольняются, набирают на работу в эту «ТОП КОМПАНИЮ» вообще не понятно кого и по каким критериям их отбирают, ассортимента нету, [вырезано] металл, цены космос, печальная ситуация и руководство это не понимает вообще
Федоров-редкостный самодур!И вокруг себя окружает такими же, была такая Стончак..*** редкостная,приехала из поджопинска в Кмев и мечтает о красивой жизни подставляя всех.
а це хіба жінка? У неї апріорі нічого жіночого немає. Та й чоловіків із таким грубим ставленням до людей у житті зустрічав мало. У дитинстві діти вже розуміють багато речей про відносини між людьми, а в цієї особи передпенсійного віку жодного розуміння.
Хай не кроет матом приличных людей. Шо там у неё в семье( точнее в ее отсутствии) это ее проблемы и не хрен людей и клиентов грязью поливать. Она ведь тебя Фёдоров тоже матом кроет.
что вы к женщине докопались? обидела кого-то своей грубостью? значит росла в условиях отсутствия любви в семье….. сейчас это, так же как и раньше, частое явление, но и в Вас ДОБРОТЫ нет!!! посмотрите на себя и почитайте,что вы сами пишете! сперва изменитесь сами, после этого у вас не будет желания подмечать чужие психологические проблемы.
Да уж Кукало — страшна баба ! Еще и держат такую бестактную и безграмотную. Фёдоров ее защищает , явно в уши ему подливает за сотрудников.
щодня компанія дає рекламу на 20 – 30 співробітників. Це місця, що звільнилися, звільнених людей. Звірніть увагу, куди ви попрямували і що там може таке діється.
Проезжала мимо Хаковского завода с другом и ужаснулась! Стекл нет, трава по пояс,людей нет-все как после атомной войны.Куда смотрит руководство?
а чого дивуватися? В Оркостані таке виховання. Вони ж нас за людей не рахують. Наїхало бидло і ще пише тут відмазки.
не можу собі уявити, як керівництво компанії нас називає за очі? Читаєш і дивуєшся як можна так гидливо ставитися до підлеглих?
бозе какое оно тупЭ… Шо ты имеешь против голодранцев? Так все сотрудники к ним и относятся — за три копейки работают в ужасных условиях. Посиди, не работай при такой жаре на прозводстве — мозги, которых нет поплывут. А народ работает в таких условиях, а ты жлобина катаешься на иномарке с кондиционером. Как там пукалка не примезла? Ты шо то плохо роешься в отделе кадров…
ты сам-то, КАКАЛО, сколько людям смог заплатить? НИЧЕГО? голодранец? безработный? тунеядец? сидишь пованиваешь в социальных сетях? прояви себя! НЕ БОЙСЯ! стань смелым….
Госпади! Че ты пыжишься? Набирают менеджеров до ноября, а потом менеджеры вынуждены искать другую работу-до апреля месяца продаж нет. И поэтому менеджеры ни фига не получают. 1000 грнивен это блин так много…один раз в магазин сходить…Сам небойсь хамон и сыр французский жрешь?