|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Новая линия – это сеть строительных гипермаркетов в Украине, прекрасный сервис и широкий ассортимент товаров. Отзывы о работе в Новая Линия, зарплаты
Продавец-консультант 1 6 000 грн Добавьте зарплату в компании Новая ЛинияДобавить отзыв о работодателе Новая Линия Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Новая Линия?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Працюю за мізкр, навіть 7 тис не платять. Не беруть людей, на 1 особу обов’язки за 2 чи 3 виконуєш
Але найголовніше: так представитися хочуть що допомагають на охмадит що всі працівники без зарплати, дуже той мізер ще затримують
Ужасне знецінення людей((( нема чим комуналку оплати бо вони себе хочуть припіднести
Нова Лінія у місті Кременчук після 2,5 років війни кинула своїх працівників з бронюванням. Усі чоловіки отримали повістки і мають йти воювати. Можна багато казати матюків в прокльонів, але керівництво за це відповість своїм здоров’ям та життям своїх родин, чекайте. Ніколи не йдіть працювати на Герегу, бо доведе до могили. Про відношення і зарплатню у три копійки я взагалі мовчу.
А скажите руководство од1, Петрову корону можно поправить? С ним невозможно работать, начальника включил а сам тупее топора, на рабочих машинах домой ездит и не только, не раз видела, с кабинета не вылазит, ничего не делает, вечно или в телефоне или в курилке. Слово сказать нельзя, сразу : — Я это не делаю, мне за это не платят.
Иди окопы тогда рой — военкомат работает 24/7
Руководство с Киева кто-то ответит за что с нас сняли деньги?
С.Б. НЛ Одесса-1,Уважаемое руководство с Киева, объясните пожалуйста» ЗА ЧТО»? с нас высчитали с зарплаты за январь месяц?с каждого сотрудника в среднем по 1400гр.а это два рабочих дня,наш начальник не смог нам объяснить,сказал что с Киева вернули зарплатные ведомость и сказали -170.000гр.урезать со всего маркета, и предупредил что ещё и в феврале тоже будет урезать,вопрос » ЗА ЧТО?»
Доброго дня!
Скажить будь ласка,Вам особисто Директор телефонував та визвав Вас з вихідного?
Якім чином Ви вирахували що з Вас зняли гроші,Вам обіцяли одну суму,а виплатили іншу?
А офис тут при чем? Это Ваш директор, региональный и выше стоящие. Не путайте с офисом закупки и не вешайте на них все беды
Директору не может так хотеться, если так работали обе сети. Могло хотеться показать себя господину Гончарову, но не Вашему директору
Все праздники работали 1-го,7-го,и в итоге урезали зп.самое главное что не объяснили за что?так захотелось директору.
Директор НЛ Одесса-1 Уже в третий раз урезает зарплаты,в чем дела?Офис вы нас слышите аууууу, вызывает с выходного что людей не хватает,и в конце месяца с каждого по тысячу с чемто урезали,это как? объясните за что?Маркет план сделал.
Сезон торговый в разгаре. Херсонская Новая Линия в ударе. з\п рядового продавца 5к грн. Сентябрьская 7к, октябрьская 5к. А ноябрьская? … 3к? Декабрьская 1к??? Компания европейского уровня…
Работаю в НЛ-14,Херсон. На данный момент магазин перестраивают и готовят к переименованию в Эпицентр. Вроде бы и хорошо, движение вперед, развитие, улучшение, прочее… Да?)))
Но. Оно всегда есть, это «но».
1. З\п. Так, как вы работаете в компании европейского уровня, вы получаете соответствующую з\п, правильно? Неа.)) Существует деление на категории маркетов и прочая сетка табеля о рангах. Согласно всего этого и получаем з\п. А еще есть лозунг «мы не сделали план, маркет не наторговал, з\п европейского уровня не ждите». Граждане из руководства воооон таааам, наверху, ну, вы поняли, ау! Вы б нам хоть бы УКРАИНСКУЮ з\п платили. Или вы считаете, что на 7к грн в месяц можно жить и радоваться?))) Мы зарабатываем вам деньги на всякие прелести в жизни. Потрудитесь уважать нас. Хотя вы этого и не станете делать, да?)))
2. Условия работы. Ну, с этим более-менее туда-сюда. Хотя нагрузка на сотрудников в отделах достаточно ощутима. А после реинкарнации в «ЭПИЦЕНТР» ожидается полный счастья период в жизни каждого сотрудника, правда? Вы же не забудете нам увеличить планы продаж и придумать какую-то новую муть наподобие тайного покупателя?)))
3. Руководство. Дареному коню в зубы не смотрят. Хотя могло бы быть иначе. Впрочем, о чем это я?…
И отдельная благодарность тем людям, которые придумали перестраивать магазин силами внутреннего персонала. Продавец-консультант и иже с ними превратились в разнорабочих по заниженной ставке. Плюс командированный персонал с других маркетов. Вот именно к тому, чья светлая голова это все заварила, вопрос: ты где учился? ))) В каком Гарварде? Каждый должен выполнять именно ту работу, на которую был оформлен и зачислен. Космонавт не лепит пельмени по пути на космос, понимаешь? Не? Ты сам себе устраиваешь проблему. Как руководитель ты не заслуживаешь своего места. И ладно бы ты провернул это с персоналом. Но ведь ты еще и портишь свою репутацию, наплевав на покупателя. В отделе, где покупатель пришел тратить свои деньги на твой товар, ты сыплешь ему искры от сварки на голову(!!!), создаешь дискомфорт различными звуками строительных инструментов, устраиваешь туманы из пыли сбиваемого клея плиточного и шпаклевки гипсовой. Ты вообще нормальный человек??? Ты где это видел в европейской практике?)))
И в заключение. На тот свет с собой не выйдет забрать ровным счетом ничего. Тысячи вынуждены существовать на подачки в виде твоих з\п европейского уровня, обогащая твой карман, владелец. Ты же должен понимать, что это не способствует развитию. Имей совесть.
@ Гость ,
Доброго дня!Сума 11700 це з авансом чі без?
Яка на Вашу думку и Ваш розрахунок повинна була бути Ваша заробітка плата.
Розрахунки будь ласка надайте.
@ Гость , старший продавец, который отдал компании 10 лет жизни
@ Гость ,
На якій Ви посаді?
Ув.хозяева вы знаете как вас люди называют которые пашут на вас в Новой линииNL2?,нет незнаете?,а жаль,Сушко с Кириевской так обнаглели что мочи нет.Где выслуга,где за план?Привыполнении плана и с выслугой 11700.зарплата.Выдумаете мы рабы?
@ Гость ,
Добрый день.
О каком магазине Вы пишите,Послелок или Киевская трасса?
Самый ужасный магазин в Одессе. К рабочим людям как к собакам, особенно к тем, кто хочет развиваться. Нагло забирают у людей выходные, и не дают их в субботу и воскресенье так как п***ам начальникам нужнее. Зарплату задерживаю и если работники не выполнили план, то начальник угражает им, чтобы они из своего кармана докладывали деньги. Так же нельзя взять выходные, так как начальник просит взятку. Зная, что этот отзыв не поможет, буду писать куда-то выше, потому что достало, что одни зарабатывают за счёт других.
Ніколи, не в якому разі не влаштовуйтесь працювати до цих пацюків це вже не та мережа!
Заробітна плата у вас мінімальна і про всі надбавки чи премії це хмарні надії від 2021 року, від Вас нічого не залежить, захотять дадуть, ні то ні і повідомляти чому не будуть.
Скільки нараховано та отримано з Вас ніколи не дізнаєтесь, будуть посилатись на вказівки керівництва, хоча на ділі по факту коли діло доходить до офіційності, то таких нема..
Ви для них відходи, жабраки та недоноски і про інше мови йти не може.
Якщо належно працюєте, виконуєте що Вам кажуть, Вас будуть і далі більше вантажити і менше платити, психологічно знищувати та під любими натяками штрафувати чи залишати на роботі, адже ви бажаєте розвиватись і є для них загроза в їх пацючу стилістику управління, де вони царюють а ви їм служите.
Гидотні лицеміри, що вважають себе центром всесвіту (кожен керівник та його зам) спостерігаючи це тривалий час.
Охоронці то взагалі дебіли, де таких набирають загадка…. Не кажуть, а мичать, пузаті, в багнюці форма, ванючі та без місків, вигляд бомжів, складається враження про відсутність середньої освіти, не можуть порахувати елементарні речі та відрізнити біле від чорного.
В період карантину не отримаєте допомоги, щось зробили і тепер ви залишись без держ допомоги в 2021 році, а в 2020 році аби не інші співробітники мережі, не дізнались що можливо було отримати компенсацію, тобто вижинуть за власний рахунок під натяком додаткових вихідних.
Примусово ви повинні розповсюджувати їх рекламу (акції, промо, товари) по соціальним мережам з власних сторінок безкоштовно, викупати товар, сплачувати нестачу, здавати готівку на умовні дії які потім йдуть в особистий карман чи пиятство керівництва, через свої бейджи надавати знижки та по різниці домовлятись з покупцем отримувати готівку і потім здавати її керівнику на власний ризик, шляхом обману покупця через знижку сувати непотрібний товар (приклад покупець бере потрібний товар на 1000, йому роблять знижку 200 і замість цього покупець отримає потрібний товар на 800 і на 200 непотрібний товар під натяком подарунку, тобто омана чистої води), а інколи якщо в тебе немає чека на товар який ти купляв у охорони можеш сплатити за товар в 5 кратному розмері під тиском що ти вкрав, але нахабство в тому що вони потім роблять повернення і готівку забирають собі, це було якось відстежено по чеку що сплачував.
Ті хто думає що далі що щось зміниться-це казкові створіння або садомазохісти.
Втім, якщо ти пацюк, лінивець та гидотний лицемір по життю і любиш тягати руки в кишенях за копійки, то тобі сюди бо то твоє середовище серед таких же!
Новая линия, Одесса Киевское шоссе, обманывают людей,зарплата отстой,и не всегда полностью оплачивают.
@Гость, Света Д , это ты?) А толку мне разбираться ради 5 копеек, можно было пойти в ДЕРЖТРУД и заявить о нарушении, но зачем, если мне в бухгалтерии сказали что начальник не выписал премии?) По бумажкам всё чисто. Не знаю, может для тебя уволится с работы — героизм, для меня нет, хотя, уволится с такого днища в котором работаете вы — это героизм, согласен, на года меня туда не затянуло))) Вова Б — хороший пацан, может ты будешь с ним дружить, раз нет друзей у него?)
Ну ты канешна маладец)) мало того что шарился на работе так и Вовчика вложил. А сам то что? Может за парня вступился? Может начальнику сказал что так не должно быть? После того как уволился героем стал! Так ты не херой. Таких по другому зовут!
Если кинули на деньги так иди в прокуратуру и напиши заяву что тут сопли лить.
Единственное так это Владимира Б жалко — нет у него друзей.
В новой линии не дают расчётный лист, работник просто никогда не узнает сколько он заработал, зарплата в канверте.
Всё надо улучшать. При прохождении собеседования все вежливые, тактичные, но это только первое впечатление. Я работал мастером сервисного центра, при собеседовании начальник непрямо говорит мол «если на сервисе работы нет, помогаешь в отделе», согласился, начал работать. По началу всё было хорошо, потом понял что ситуация не здоровая, начальник Алексей не стесняясь проходящих мимо покупателей, позволяет себе на собраниях называть сотрудников тупыми, особенно Владимира Б. Неадекватная реакция на критику, любое личное мнение или индивидуализм гнобит и унижает заученными фразами: «такое мог сказать только баран, только пт-ушник», уважает только «избранных» сотрудников. Работая на должности мастера сервисного центра — заставляют работать продавцом, грузчиком, и даже дворником, есть такое понятие даже «дежурный на снег», когда надо явится на работу на час раньше, и откидать снег. При попытке отказаться от не своих обязанностей, начальник доказывает что ты «должен», как это смеешь отказываться. Техника безопасности страдает, рекламируют работу в новой линии, как в предприятии «европейского» уровня, продавцы и грузчики на складах работают в своей личной обуви, не выдают ни касок, ни обуви с железным носком, работаешь на свой страх и риск. Кидают на деньги, при увольнении лично мне не заплатили премию, получить 2400 грн аванса, и 2000 зарплаты за 160 отработаных часов — это сильно. Тотальный контроль, чтобы сходить в туалет — надо идти на охрану, «отбиваться» бейджиком. Вывод: если у вас нет денег, если вы любите терпеть, — идите в новую линию, особенно в 20 отдел (инструменты). Категорически не рекомендую идти туда работать, да и покупать там тоже не рекомендую, цены кусаются. В Кременчуге много прекрасных мест для трудоустройства, пожалейте себя) Всем добра
Магазин Одесса 2 превратился в царство снежной королевы, сотрудники работают в помещении где нет и 10 градусов. Сотрудники вынуждены одевать по несколько свитеров/жилетов/курток. И это не помогает. Руководство! У Нас никак не выходит из кубиков Ж, П, О, А сложить слово «Счастье»
Мне в Діе отказали в материальной помощи 8000 (обещанная призедентом) из-за того что Пат Новая линия реорганизовутся и по документам закрывается.
Проработала не долго. Пол года и бежала сверкая тапками.
ЗП обещают одну. Потом недоплачивают и спокойным голосом говорят «а что такое? в магазине нет денег»
Мне как бы до магазина фиолетово. Я работать пришла, а не благотворительностью заниматься.Ваши проблемы, что у вас нет денег. Нет денег — нет работников.
колесников там еще работает?
С этими сокращениями Персонала покупатели уже просто ненавидят Новую Линию,сервис уже даже не на нуле,пошел в минус ,такое ощущение,что кто-то этого специально добивается…
@Работник новой линии НЛ2 Одесса,штат сократили так что работает 1 продавец за троих (покупатели постоянно злятся и скандалят что в отделах нет продавцов, а на кассе мало кассиров) но все равно в фонд зп не вписываемся и заставляют брать выходные за свой счет
Новая линия, это рабство почти.
Люди не устраивайтесь на работу в НЛ-2 Одесса тут твориться полный беспредел зарплату урезают работаешь за кучу должностей сборщик грузчик продавец уборщик не Новая линия ЭТО ПОЛНЫЙ ОСТОЙ
52-й ряд.Чабани.
@Гость, Все правда, в Кременчуге при приеме на работу говорят одно, а по факту и менеджер по продажам и грузчик , ещё и на стройку послать могут. Отношение скотское. Есть понятие»мертвый товар», за него заставляют платить
Правду кажеш ,я грузчиком проробив на складі ,короче афера по роботі серйозна, робиш за 2х ,а отримує за 1го!
Не раджу працювати в бухгалтерії Нової Лінії!
Пропрацювала всього місяць бухгалтером в торговому центрі в м.Буча, але можу з впевненістю стверджувати що ситуація там зовсім не здорова. Тільки за пів року до мене там звільнилося шість бухгалтерів. Обсяги навантаження як для торгівельного центру такого розміру дуже великі, а в бухгалтерії по штатному розкладу працює всього два бухгалтери, а по факту один. Коли інша людина йде на лікарняний чи звільняється, ти залишаєшся один. Більше людей як мені сказали в центральній бухгалтерії не буде, по всії магазинах всього два бухгалтера. Хоч об’єми товорообороту магазину і найбільші з усієї мережі, регіон Буча-Ірпінь найбільш активно забудовується. Залишатися після роботи і працювати в обідню перерву — єдиний вихід щоб хоч щось встигнути.
Крім великого обсягу самої бухгалтерської роботи дуже важко на чомусь одному зосередитися і довести до кінця, так як постійно тебе відволікають, ставлять нові задачі, всім все треба «на зараз», телефонні звінки, листи і так далі, а особливо бухгалтерії центрацьного офісу… Виникає відчуття що тобі треба розірватися, до кінця дня не пям’ятаєш навіть як тебе звуть…
Пропрацювавши в такому «дурдомі» два тижні, я написала заяву на звільнення. У відділі кадрів зобов’язали мене «відпрацювати» ще два тижні, хоч я і знаходилася на випробувальному терміні впродовж трьох місяців і могла спокійно не відпрацьовувати. Без заперечень я відпрацювала цей термін, причому одна, так як інший бухгалтер пішла на лікарняний і теж написала заяву на звільненя.
По даній вакансії оклад бухгалтера в м.Буча при працевлаштуванні був обіцяний 130000 грн. В день звільнення отримала розрахунок за два тижні відпрацювання в сумі 2160грн, тобто заробітну плату було начислено із розрахунку мінімальної заробітної плати за місяць. Роботадавець «Нова Лінія» обіцяє повністю офіційну «білу» заробітну плату, а по факту дурить людей і не виплачує зароблених співробітником ні білих ні чорних грошей, причому без жодних пояснень.
Тож висновок в мене один: хто хоче працювати з 8 ранку і до 8 вечора та ще й за 4000грн в місяць — ласково просимо до бухгалтерії Нової лінії!
Наконец-то нормальную зп дали!!!
Был на собеседовании Троещина Онорэ де Бальзака 65/1.Проводило его какое-то несчастье прямо в коридоре, там же на втором этаже находится столик и стульчик для детей.На столике лежит анкета которую ты должен заполнить. Всю историю своей жизни ты должен будеш рассказывать малолетний селючке во время того как весь персонал топчится у тебя по голове. Вообщем бомжицтво если бы зашёл на этот сайт и почитал отзывы я бы даже на собеседование не ходил. Думайте сами.
Обидно одно, что какая-то падла в Киеве взяла моду урезать ктн и сумлинки и люди получают по 4-5 тыс. грн((( А Колесников на самом деле молодец-держать в тонусе магазин, это надо уметь. Каждый может облить грязью и сказать что я б сделал вот так! А ты поставь себя на его место, укакаешься в первый же день!!!
И тот кто работает (действительно) тот и получает. Вы ещё с Лизой не работали… это ППЦ!!! Но есть и люди которые «служат и выслуживаются» в прямом смысле этого слова перед руководством. Дают недостоверную информацию, коверкают на свой лад и в свою пользу… Да, ЛНН это про тебя, ты своим свистежом задолбала весь личный состав магазина. Пора спуститься за землю
@Гость, посмотрим на зп
если дадут такую, «чтоб все уволились», то может быть что то и решили уже со складом. и теперь от народа избавляются, чтоб потом не увольнять по инициативе работодателя.
Прошел слух, что НЛ-17, которая в Одессе, на Котовского, по склад продают?
Новая Линия Буча
Не надо там работать,
Везде одно нагибалово
Начальство — хамы и козлы, кадровики это отдельный разговор
Кругом одни нарушения по технике безопастности
Отдел Деко — сущий ад с тупой, высокомерной начальницей
@Борисполь,
Опа ,возьму на заметку ,хай весь Борисполь знает ))
Шановне керівництво.
Якщо ви можливо все ж читаєте інколи ці відгуки, поясніть будь ласка нам, чому ви у два рази врізали кофіцієнти у порівнянні з минулим роком?
Для чого ви ввели експертів з продаж, наші гроші ідуть їм на зарплату? Продавець з повною купою відповідальності з вислугою років отримує менше на 5-7 тисячі ніж експерт з продаж який відверто ніхіра не робить а шукає клієнта і клеїть штрихкода, а комерційні вписують їй від фанаря у ррз бо їм до плану не хватає.
Чому не можна набирати персонал? Чого ви добиваєтесь? На маркетах не можливо працювати, кондиціонери літом не включають, економія. Ви то економите а ми працівники здихаємо, мало того що працюємо за трьох бо не хватає людей, так ви ще й умови не можете забезпечити.
Ви чесно граєте з вогнем, працівники уже на грані. Задумайтесь і прийміть міри.
Хочу поделиться работой в тц Харьков кассиром — начальник постоянно придирается к нелюбимым кассирам, то не так работаешь, то не так говоришь. Все делается для того чтобы вынудить тебя хорошо подлизывать ее или приносить продукты — бедная она одна с ребенком. Хорошо зарабатывают те кто постоянно ей улыбается и подносит. А остальным то премию не дает, то сумлинку не платит говорит плохо работаете. кассиров не хватает нагрузка большая . А она вместо того чтобы обеспечить кассы кассирами, забрала кассира вместо себя в центральную кассу, а сама только делает вид перед директором, что у нее много работы, а сама сидит целыми днями в интернете. переработки не оплачивает, говорит очень много актов у тебя, хотя любимым кассирам и актов меньше и штрафов нет.Начальник Смирнова Т.И., любимчики Минченко В., Ходаковская Т. это та любимая кассирша которая строит из себя начадьницу а на кассу не садиться — рылом не вышла, говорит не положено ей по должности а сама кассир. Жаль что меня жизнь не научила подлизываться. Категорически не рекомендую работать кассиром в НЛ Харькове
Ребята привет! Ни в коем случае не идите работать в 30 отдел в городе Борисполе, там работает редкосная ***, а не управляющая, кроме своего любимчика Зама Чайки, все остальные у неё *овно, с таким руководителем работать не охота, сколько людей у неё работало Всех выжила, на неё все жалуются, только одно непонятно куда смотрят выше руководство пора ее отправить домой навсегда, чтобы и не возвращалась больше туда,за график допроситься невозможно, сначала выходные любимчикам, а потом тебе ставить, зарплата это отдельный разговор, если бы кто-то читал наши жалобы на работу в данной компании, то такого не было б, пора менять там систему, ее даже бояться руководители других отделов, потому что с такой сволочью никто не хочет связываться!!! Дорогая Елена свалите от туда нахрен и Всем станет легче дышать в отделе и не забудьте за собой Чайку *** забрать, крыса, а не пацан!!!
описание в «точку» — на 105,3%
НЛ-17. Неадекватнее директора я еще не видел — орет, хамит, оскорбляет,постоянные придирки, бредовые идеи и нежелание услышать собеседника,абсолютно спокойно может снять премию отделу, если начальник ей не по душе.
Да и в целом большая часть людей на руководящих должностях, за исключением пары начальников и коммерца сотрудников за людей не считают. Постоянные нагрузки сверх, ни о какой оплате переработок речи не идет. Мат в беседе — обычное дело. Зарплата вообще «вне конкуренции», постоянные штрафы от службы безопасности, остановиться и передохнуть нельзя, тут же рядом из-под земли вырастает директор и кричит, что нужно обслуживать покупателей. Которых в зале нет.
Уволиться тоже весьма проблематично — нужно позвонить директору и попросить у нее разрешение уйти. Без ее санкции отдел кадров заявление не примет.
Суммируя все вышесказанное, можно с уверенностью сказать, что работа в «Новой Линии» не подходит людям, имеющим к себе хоть каплю уважения и обладающими граммом здравого смысла.
Ниже речь шла о пос.Котовского в г.Одесса
Должность администратора магазина подразумевает работу обычным продавцом:стоя-12 часов сутки.Ни в коем случае не идите туда работать,особенно в отдел Деко на пос.Котовского(за городом),т.к.нач.отдела Деко редкая стерва с плохим характером.Вы будуте таскать тяжелые коробки,сортировать товар стоя 12 часов в сутки,платить недостачи за воров.Доставка автобусом-это вообще чес.Вы будете 2 часа ждать,пока он наполниться людьми,а потом еще целый час пока он вас завезет домой.Людям с высшим образованием там нечего делать!!!