Нибулон

Гость : Раб, сознающий свое рабское положение и борющийся против него, есть революционер.
Раб, не сознающий своего рабства и прозябающий в молчаливой, бессознательной и бессловесной рабской жизни, есть просто раб.
Раб, у которого слюнки текут, когда он самодовольно описывает прелести рабской жизни и восторгается добрым и хорошим господином, есть холоп, хам.
Вот вы именно такие хамы, господа.
Вся ваша образованность, культурность и просвещенность есть только разновидность квалифицированной проституции

http://www.youtube.com/watch?v=2DglalQ0_48&list=UUgGMKF6EFWrB0agBBPt2V3w&index=6&feature=plcp

Гость : @Гость
Там из «Витово» один инженер.и всё!!!!!!!!!!

Т-с-с а то зам по персоналу узнает

Гость :

Гость : Горишный В.В. доруководился люди уходят. Непросто люди, профи своего дела куда смотрит руководство.

Нет у вас, так называемых «профи». Вы все родом из «Витово» пухаха и хихуха…. ( мне никто не приказывал это писать )

инициативно, но слабо…
нет чтоб разобраться в ситуации… да, ж, проще всех обозвать перед генеральным *овнюками и сказать так вам и нада

Раб, сознающий свое рабское положение и борющийся против него, есть революционер.
Раб, не сознающий своего рабства и прозябающий в молчаливой, бессознательной и бессловесной рабской жизни, есть просто раб.
Раб, у которого слюнки текут, когда он самодовольно описывает прелести рабской жизни и восторгается добрым и хорошим господином, есть холоп, хам.
Вот вы именно такие хамы, господа.
Вся ваша образованность, культурность и просвещенность есть только разновидность квалифицированной проституции

Горишный В.В. доруководился люди уходят. Непросто люди, профи своего дела куда смотрит руководство.

Гость : «НИБУЛОН» – это оч. хорошая «школа жизни». Думаю, что те кто здесь работали, должны сказать спасибо. Лично мне есть за что благодарить.У меня, несмотря на некое недовольствие поступками определённых людей, что стало в итоге причиной выхода из ряда сотрудников «Компании-Рай», остался «нивроткосмический» багаж профильных знаний и умений, что связано с постоянным навязыванием нестандартным и, по определению, нерешаемых задач. Так что Генералу моё «Гранд мерси»)

Барысовна лизоблюдит… По почерку видно…
А когда учеба закончится? Когда будут платить нормально?
Я учился 10 классов в школе, 5 в институте, мне уже за 30 и коммерческая структура падает на дурку отказывается повышать зарплату прикрываясь «школой»… Нет слов……

Гость : «НИБУЛОН» – это оч. хорошая «школа жизни». Думаю, что те кто здесь работали, должны сказать спасибо. Лично мне есть за что благодарить.У меня, несмотря на некое недовольствие поступками определённых людей, что стало в итоге причиной выхода из ряда сотрудников «Компании-Рай», остался «нивроткосмический» багаж профильных знаний и умений, что связано с постоянным навязыванием нестандартным и, по определению, нерешаемых задач. Так что Генералу моё «Гранд мерси»)

Генеральный хорош, но и людей он портит…
Есть такие как ты — нашедшие волю и силы свалить отсюда…
Свалил, проанализировал — да, было хорошо, но на новом месте работая меньше — получаешь больше… Ведь так? Возвращаться ведь не тянет?

Только это не выглядит как комплимент предыдущей работе.
Это красноречиво иллюстрирует тот факт, что в «Раю» тебя насиловали за гроши. Ведь тебе приходилось делать вполне незаконные вещи, за которые, в случае неудачи, мог пострадать лично ты («Невозможность» всегда ходит в паре с незаконностью)… Причем за что? За прибыль деда? Не чувствуешь несправедливости?
Почему никто из команды ВЭС/ОИД/ПТ не просит Генерального говорить им спасибо за недоспанные ночи? За мешки под глазами? ВЭСовцы- как зомбики по офису ходят. Шпиль, как стала начальником ОИД из благоухающей девчонки превратилась в потасканную драную собачонку… И… тишина… никто не говорит спасибо… странно…

А теперь представь с какими компромиссами внутри себя живут те, кто остался в «Райском уголке»?

Набрался опыта? Хм. Скажи, а вот сейчас, работая на другой работе, ты не набираешься опыта? Неужели ты так не веришь в себя? Утверждая, что только Генеральный научил бы тебя, а текущее место работы разве тебя не учит? Представь, а попал бы ты сразу на текущее место работы. Неужели не научился бы ничему?

Советую выгонять из себя юношеский максимализм. Выгонять привычку мыслить по-рабски.
Тебя же взяли молодым? Да!
Ты начал показывать успехи.
Эти успехи и были причиной, почему тебя не уволили через полгода с диагнозом «мы в тебе ошиблись».
Именно по-этому ты и получал свою зарплату.
Все дело в тебе, и в твоих способностях, а не в мифической любви Афанасьевича к молодежи.
Хотя, один мудрый знакомый, которого все знают, и он все еще работает в НИБУЛОН-е, аргументированно считает, что никакой любви к молодежи на самом деле у Афанасьевича нет, просто молодые редко знают себе цену, и еще реже ее называют и, как следствие, молодым можно платить за труд существенно меньше, чем готовому специалисту на рынке труда… И у меня нет никаких аргументов против этой точки зрения…

Вот Антон Мирошниченко, пришел молодым, интересовался всем, посвятил значительную часть своей жизни фирме, поднял свою ценность. Да и НИБУЛОН поднял… Как только назвал свою актуальную цену — за неделю его не стало в наших рядах… Претензий к нему никаких не было, и шеф и Андрей были архидовольны его работой… И бабка надвое гадала, НИБУЛОН должен спасибо говорить Антону, или Антон — НИБУЛОН-у….

И до сих пор ищут замену Антону… Безуспешно… Неужели не дошло, что не найдут? Держу пари, что товарищ Андрея — Антонио убежит из «Рая» максимум через год…

Гость : Ах да, в дополнение к нижестоящему сообщению, я рассматриваю Нибулон как субъекта экономических отношений и работодателя.
Как субъект: продажность и мелочность, неповоротливость в связи с «курсом на грандиозное расширение и рост». Что имеем: скупость + дотошность = нежелание иметь дело
Как работодатель: чтобы работать на предприятии в долгосрочной перспективе есть несколько вариантов: лизоблюдство и услужливость руководству и лицам приближённым, либо работать больше и лучше своих коллег (за что опять-таки «спасибо» не скажут, и рублём не наградят, ибо если ты уходишь с работы вовремя – ты бездельник, а если остаёшься закончить работу в нерабочее время – ты бездельник, ибо не используешь рационально своё рабочее время, значит не успеваешь – твои проблемы), принимая компанию за свой родной дом и впитывая всей своей сущностью «высокие идеалы» и «наследие», которое ты оставишь.
Суть следующая: если хочешь работать – тут работа тебе найдётся(благо, текучка хорошая), если зарабатывать – «прогибайся» или, что лучше, ступай искать счастье в другом месте.

В Украине действует своеобразный экономический закон, согласно которому человек, предоставляющий работу, считает себя благодетелем человека… выполняющего эту работу

Ах да, в дополнение к нижестоящему сообщению, я рассматриваю Нибулон как субъекта экономических отношений и работодателя.
Как субъект: продажность и мелочность, неповоротливость в связи с «курсом на грандиозное расширение и рост». Что имеем: скупость + дотошность = нежелание иметь дело
Как работодатель: чтобы работать на предприятии в долгосрочной перспективе есть несколько вариантов: лизоблюдство и услужливость руководству и лицам приближённым, либо работать больше и лучше своих коллег (за что опять-таки «спасибо» не скажут, и рублём не наградят, ибо если ты уходишь с работы вовремя — ты бездельник, а если остаёшься закончить работу в нерабочее время — ты бездельник, ибо не используешь рационально своё рабочее время, значит не успеваешь — твои проблемы), принимая компанию за свой родной дом и впитывая всей своей сущностью «высокие идеалы» и «наследие», которое ты оставишь.
Суть следующая: если хочешь работать — тут работа тебе найдётся(благо, текучка хорошая), если зарабатывать — «прогибайся» или, что лучше, ступай искать счастье в другом месте.

как ваш НА**ЛОН с нами расчитываеца так мы его и строим там бетон *авно зальем там арматуру стырим и тех надзор ваш взятки берет так что недолго вам осталось рыба гнеет с головы а вы изнутри

Недоумеваю : Товарищи, какие тендеры, какие 10 компаний?
Я когда ищу в городе лак для ногтей ХОРОШИЙ – то в моем «тендере» участвуют 2! магазина, а если я хочу любой ПЛОХОЙ – то только на рынке наберется пару десятков участников для «тендера».
Так что, сначала, шефу надо определится, мы хотим потратить побольше бумаги и человеко/часов и купить самое дешевое г*вно или нам нужен качественный товар/материал/зап.часть и в тендере будет пара-тройка фирм.
Тырить и откаты брать, будут в любом случае, это не от количества участником в тендере зависит, а от людей. Люди с украинской ментальностью и у Смерти косу сопрут, а люди с европейским мышлением тут не приживаются – *опу начальству лизать не умеют и маты в свой адрес не терпят.
Так что, смиритесь, на ЭТОМ предприятии всегда будут тырить, откатничать и ср*ать на ближнего своего!
*** Мне интересно, Вадатурский сын ведь в Европе учился, общается с партнерами со всего мира, ему не противно, что родная компания похожа на плохой колхоз с парой-тройкой разбитных бригадиров?

вот и недоумевай дальше… а у него цель из гаффна сделать конффетку… пока не получается… распадается на части… за сына и колхоз — неистово плюсую!!!! из опыта работы с сыном: он поверил в методы папы… ну а колхоз просуществует недолго, ровно до момента, когда западники перестанут давать кредиты под залог товара в обороте, которого чаще всего нет в природе… а без кредитов колхоз как МММ развалится

Гость : Можешь? Исправь! Не можешь, молчи…@ооо

Барысовна проснулась?

Гость :

Гость : @Гость
Тот кто в том году писал воззвание к совести Шефа в этом уже здесь не работает

А разве Легчило уволился?

Разбежались… Клещ плотно сидит в «НИБУЛОНе», а может и трутень…

@Гость
Тот кто в том году писал воззвание к совести Шефа в этом уже здесь не работает

Вадатурского вынудили продать 50% акций предприятия, чтобы якобы освободить из заключения его сына и замгендиректора Алексея Вадатурского

Читать полностью на http://markets.eizvestia.com/full/konkurenty-pytayutsya-otobrat-nibulon

Когда 13-ю дадут на терминале,кто знает?

@Гость
Это за звезду героя в администрацию президента можно занести сумку КЭШа, а за этот приз – далеко нести прийдется, да и не возьмут, слишком сошка маловата… Ничего он не получит… в октябре увидите…

Гость : Можешь? Исправь! Не можешь, молчи…@ооо

Хочешь заработать — возглавь беспредел

Поздравляю коллектив НИБУЛОНа с открытием нового элеватора (филиал «Козацкий»).
Всем крепкого здоровья, успехов в работе, трудового терпения и хорошего жизненного настроения!!! Удачи.

Гость :

Гость : Что там по ЗП все молчат повышение ждать или как???? Только по посадам смотрите, а не как раньше «среднепотолочное»………… Чтоб потом и спрос был……..

http://voffka.com/archives/2012/07/04/078092.html

Статья явно не про нбл, если тут кто и просиживает штаны так это те самые ветераны конторы. Заслуженные строители Украины, по мнениям представителей других компаний в т.ч. зарубежных — проводят худшие строительные работы, приводят своей работой в негодность и аварийное состояние свое же оборудование и т.д.
Именно это поколение и напоминает дедовщину упомянутую в статье, они сами установили эти правила, просидели всю жизнь, досиделись до чего то и считают себя хозяевами жизни. А вы расскажите это молодым пацанам на терминале и филиалах которые круглосуточно лопатой машут, что они поколение Z. Я уже молчу о должностях в главном аппарате где старички наши долго будут пыхтеть и интеллекта их никуда не хватит просто в силу того что прогресс всегда двигается вперед, а большинство из них не знает толком ни одного иностранного языка.

Можешь? Исправь! Не можешь, молчи…@ооо

Гость : Что там по ЗП все молчат повышение ждать или как???? Только по посадам смотрите, а не как раньше «среднепотолочное»………… Чтоб потом и спрос был……..

http://voffka.com/archives/2012/07/04/078092.html

знали бы вы какая политика в некоторых регионах, какие черные схемы проворачивают директора с зам.генерального

Гость : Что там по ЗП все молчат повышение ждать или как???? Только по посадам смотрите, а не как раньше «среднепотолочное»………… Чтоб потом и спрос был……..

Квалифицированные сотрудники часто зарабатывают меньше идиотов.