IBS Travel

@Очередной гость, А какая у вас была должность?

Коллеги, не надо тратить время на эту организацию. Я ещё никогда не была так солидарна с негативными отзывами предыдущих высказывающихся! Когда фирмой руководит психически больной человек, то это не исправить. НИКОГДА! Текучка кадров у них просто сумасшедшая!! За неделю до меня пришли три новенькие девочки, одна из которых через неделю отказалась здесь работать. Я лично проработала 3,5 дня и просто сбежала без расчёта. Теперь меня кормят «завтраками» уже второй месяц — позвоните на следующей неделе, потом опять на следующей неделе, потом опять на следующей неделе и тд. При мне уволился их «старый » работник, который работал там несколько лет. Видимо у него получилось так долго продержаться только потому, что это единственный мужчина в коллективе баб передпенсионного и пенсионного возраста. Обучать вас там никто не будет, в моем случае я начала разбираться во всем сама и по ходу вникания в процесс у меня возникали дополнительные вопросы на которые никто ответить мне не мог. Самое интересное что смысл работы мне был понятен и интересен. Я готова была работать, но с нормальными людьми у руля!! Когда директриса сейчас говорит одно и через пять минут координально противоположное, когда внушает, что клиент на первом месте и через пять минут оказывается что она все-таки важнее клиента. И её несрочные задания нужно выполнять в первую очередь, а не работать со срочным заказом от клиента. Потом выслушивать лекцию о моей неправильной расстановке приоритетов. Заканчивать работу вовремя просто не прилично. Если ты все делаешь быстро, качественно и вовремя, то значит ты лентяй. У них видимо положено ковыряться с заказами, создавая видимость работы, чтобы не цеплялись лишний раз и выдумывать планы на предстоящий день. Почитав отзывы я не поверила, что может быть все так плохо. Но поработав 3.5 дня поняла, что может! Держитесь от них подальше и удачи всем в других местах!!!

Проработала в этой шаражке 5 мес, и это ппц товарищи))) Начнем по порядку: 1. Обучение — нет там никакого обучения. Если только самостоятельное и то один месяц, пока на тебя не обращают внимания. 2. З/п. На испытательный срок она соответствовала, обещанной з/п при собеседовании, не спорю — это + (один единственный))). После испытательного срока оклад должен был быть повышен (но этого не произошло), да еще обещали % с прибыли от продаж. Но какие могут быть %, если тебе не дают работать с клиентами. А если вдруг случается, что у тебя появляется клиент, то его у тебя просто забирают. 3. График работы — с 9 до 18 или с 10 до 19. Ничего подобного!!! Истинный график с 9 или с 10 и до победного, да еще и без обеда. Уйти вовремя получалось только тогда, когда начальство бывало а отъезде. А при начальстве уходя вовремя, на следующий день получал 2х часовую лекцию «ни о чем», в которой говорилось, что уходить с работы вовремя — не хорошо!!!. 4. Генеральный директор. Женщина с тремя высшими образованиями (по ее словам) — экономическим, психологическим и медицинским (так, что если уйдете на больничный, вам еще придется час выслушивать по телефону лекцию, о том как и чем нужно лечиться). Считающая себя богиней (сама так говорила), самой умной и красивой женщиной на планете (в каждой лекции проскакивали такие слова). Никогда, ничего не объясняла, постоянно меняла свое мнение, сегодня одно, а завтра уже другое (и не важно, что ты корячилась до позднего вечера). Каждую неделю/месяц составлялись БЕСПОЛЕЗНЫЕ планы на следующую/-ий неделю/месяц, т.к. каждый день, они все равно менялись (а на составление плана, как никак не 2 минуты уходит). А потом еще удивлялась, почему отчеты не совпадали с первоначальными планами. Короче, бесполезная трата времени, на бесполезные дела. 5. Коммерческий директор. Во всем была согласна с Генеральным, никогда не имела свою точку зрения, только сидела, кивала и поддакивала ей, делая вид, что она не менее умный человека, чем она. Единственное, что у нее хорошо получалось, это писать речи для деловых завтраков и встреч, а потом их же и говорить. 6. Остальные сотрудники. С кем удалось мне поработать, все хорошие и отзывчивые люди были, правда при мне 5 из них уволилось)))
Можно много рассказывать про это «замечательное» и «перспективное место», но этого думаю достаточно. Так что желаю удачи и процветания IBS.

@Гость, а как давно работали в этой компании? Неужели за 4 года не поменялось ничего? Документы не перебираются, скорее всего, по такой причине: ты начинаешь вникать (как и в любой компании), систематизировать данные, и тебе при этом говорят «о, молодец, все верно». Но потом, как обухом по голове, «сколько ещё можно тратить время на эту ерунду? надо делом заниматься»… каким только делом, непонятно. Вот так всё брошено всеми и остаётся.

@Гость, Вверху логотип компании.

А ок какой компании речь идет? где адрес, ссылка на веб-сайт? Много компаний бывает с одинаковым названием, очень странно что кроме названия никакой информации нет…

@Гость, послание услышано … если так нравится обращаться по имени и фамилии, зачем опустили Ваше имя?…а по факту написанного,рекомендую, стряхнуться и сходить в спортзал… не отпускает? … не так хорошо там, куда ушли..писали год назад.. живите Вашим настоящим…память о Вас уже вполне… Вам желаю здоровья! остальное у Вас есть…надеюсь… и не надо цепляться за меня, за прошлое… В любом случае, приятно когда есть кому помнить…и Вам всего!

@Гость, однако! сплошное однообразие, ухожу с рекламной площадки… » желтая пресса»

@Гость, Короче, народ, хотите набить шишек, чтобы потом ценить руководство в новой компании? милости просим! )) Идеальный вариант!

@Гость,
На самом деле, все пишут комменты, потому что работа в этой компании оставила очень «яркие» воспоминания. А сайт этот нужен для того, чтобы другие люди не попадали в те же сети. Да хорошая реклама, только смотря чего…

@Гость
Аналогично) Работаю 2 года в крупной компании, где руководство точно знает, чего хочет, и почему-то не обвиняет меня в непрофессионализме и нежелании работать ;).
Думаю, IBS travel — это отличная школа, которую необходимо пройти, чтобы потом не обращать внимание на заскоки руководителей, которые в любом случае встречаются, все мы люди. Хотя, конечно, очень грустно, что за те 2 года, как я уволилась из IBS, в компании ничего не изменилось. Если там еще работают Анна Аксенова и Инна Киреева, то большой им привет. «Замечательные» люди ) Ну, конечно, же особая благодарность Ирине Батищевой за жизненный этап, который перевернул все мое мировоззрение. Татьяна.

Только трудности Вы и можете создавать,вместо того,чтобы помочь человеку включиться в рабочий процесс.@Гость

Следуя Вашей логике, 9 из 10 человек приходящих к Вам устраиваться, без абсолютного желания работать. Каким образом тогда, мы все прошли у Вас интервью? Может быть это уже Ваша некомпетентность в вопросе HR?@Гость

Руководство оставляет желать лучшего, игры в «психолога» откровенно мешают работать, а «совещания» просто нелепы и смешны.

прочтите все-все отзывы, проблема с начальством, вначале у всех все хорошо, потом бзики наступают и не проходят

Компания отстой!Поберегите свои нервы и время,не идите туда.

@Гость
полностью согласна!!!!!

Вы представляете, а мне все нравилось и руководитель и сотрудники, конечно работать было надо, и делал это с удовольствием)

Забавная фраза: «Здесь нужно РАБОТАТЬ, потому что никто из работодателей не будет просто так платить зарплату.» Что самое интересное, как бы ты не работал и сколько лет — уйдешь без денег:))) в заключении услышав: «Какие деньги? Вы о чем?» Видимо только с таким опытом понимаешь как же хорошо работать в другой компании, и появляются богатые знание в сфере ТКРФ и юриспруденции!!! Мой совет читателям — идите в ту компанию, которая ценит и оплачивает ваш труд!

Кто хочет прийти в компанию IBS Travel должен хорошо все взвесить и подумать, как он видит себя в этой компании. Здесь нужно РАБОТАТЬ, потому что никто из работодателей не будет просто так платить зарплату. Если вы хотите научиться работать правильно и чего-то добиться, тогда вам сюда, данный опыт в дальнейшем очень пригодится. У генерального директора есть чему научиться!!!
Половина отзывов имеет эмоциональную сторону, в контексте конкретики ничего не дает. Я посмотрела бы на вас, если это был бы ваш бизнес, и как бы вы тогда в этом случае работали.

Никаких перспектив!!! Лучше не суйтесь — будете долго вспоминать и выходить из стресса.

Не проводят обучения, даже кратких указаний по поводу первоочередных задач никто не озвучивает. Уже на первый день дали клиентскую базу для работы, а как с ней работать, на что стоит делать акцент, …, а вдруг клиент начнёт задавать вопросы, а я знаю только поверхностно об услугах компании. Поинтересовался у коллег, они сказали почитать коммерческое предложение и договор на корпоративное обслуживание, а также примерно рассказали что говорить при телефонном звонке, — и всё! После изучения всего этого появилось 100 уточняющих вопросов. Попросил начальство и коллег провести со мной работу, объяснить всё подробнее, чтобы я хорошо овладел информацией, точно понимал и мог профессионально продавать услуги компании, на что мне было отвечено, что учить меня некому и некогда, что я должен сам справляться, изыскивать время, бегать по всем подряд, узнавать, … и начинать уже работу, потому что меня брали как специалиста, а не как ученика, хотя в моём резюме и на собеседовании я ни слова не сказал о том, что имею опыт в данной сфере.
Короче, просидел я там 2,5 дня и свалил, потому что все ждут от тебя только результата, но при этом ничего не делают, чтобы работа новым сотрудником выполнялась правильно, профессионально, конструктивного, наставнического диалога с руководством нет.
Правильно в предыдущих отзывах говорят, что начальство очень неадекватное. Таких людей поискать надо. Считают свою точку зрения самой правильной. То, что можно сказать тремя предложениями, пилят тебя 2 часа, а потом недовольные, что это типо я отнимаю у них столько времени. Энергию из человека вытягивают, просто ужас! После 2 часов выслушивания этого монолога не то что работать не хочется — жить не хочется!
Если вы уже сегодня не профессионал в данной сфере, то не суйтесь в эту компанию.

@Гость

Менеджер по рекламе в данной компании должность расстрельная, как и все остальные.

Ирина Викторовна собственной персоны))@Гость

Спасибо компании IBS Travel & Consulting Company, что отбили охоту к офисной работе. Ген. директор 80% неадекватя. 20 % случаются просветления. Любит ставить сотрудников в известную позу.

Не помешало бы оповестить трудовую инспекцию о работе данной фирмы,чтобы провели проверку соблюдения прав работников. З/П и официальное оформление через 1,5 месяца после трудоустройства больше похоже на игру на выживание. Смешно слушать о том, что тебе не платят зп потому что ты не хочешь РАБОТАТЬ,задерживаясь на работе каждый день и не редко оставаясь без обеденного перерыва.Чему у Вас учиться?Как издеваться над людьми?Просветите пожалуйста…

Кто хочет прийти в компанию IBS Travel должен хорошо все взвесить и подумать, как он видит себя в этой компании. Здесь нужно РАБОТАТЬ, потому что никто из работодателей не будет просто так платить зарплату. Если вы хотите научиться работать правильно и чего-то добиться, тогда вам сюда, данный опыт в дальнейшем очень пригодится. У генерального директора есть чему научиться!!!
Половина отзывов имеет эмоциональную сторону, в контексте конкретики ничего не дает. Я посмотрела бы на вас, если это был бы ваш бизнес, и как бы вы тогда в этом случае работали.