|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Компания Hilti является признанным мировым лидером в производстве профессионального строительного оборудования. Многочисленные устройства и системы, а также технические решения, разработанные компанией Hilti, ежедневно помогают нашим клиентам повышать производительность работы. Отзывы о работе в Хилти Украина, зарплаты
Логист 1 30 000 грн Добавьте зарплату в компании Хилти УкраинаДобавить отзыв о работодателе Хилти Украина Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Хилти Украина?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Здравствуйте. Сейчас в Хилти есть вакансия Инженер в отдел продаж. Подскажите, кто в курсе, какая зарплата на данную должность (ставка+ %, а то даже представители HR когда звонят и предлагают собеседование не могут сорентировать? Кто в них начальник отдела и что собой представляет как специалист? Стоит ли рассматривать данную компанию?
@Гость,
Обманавать людей по бонусам .это она сильна.не без прикрытия волкова. За этот счёт и организуются маркетинг волны
@Гость, объясните кто-то Третьяку и Бойченко. А то никак успокоиться не могут. Сплетни распускать не получается. :))))
@Гость,
Татьяна, перелогинтесь ))
А что случилось?
что это за бредовые кадровые новости, что вообще происхдит,***
@Гость,
Человек может уехать из Луганска, а вот Луганск из человека нет.
В случае с Волковым — это правда. ТТК он был слабыл, КАМ — слабый, АСМ — никчёмный, GM — отвратительный.
В футбол поиграть и на рыбалку за счёт компании — только за!!!!
А вот у кого есть действительно яйца в компании — это конечно же госпожа Казмирчук.
@Guest,
Вже працювали таланти з києва у Львовi та не в змозi були плани виконувати поїхали додому .волков казав бабок набере вони в нього будуть продавати по телефону бо вiн звезда до людей повна байдужiсть.
Працюють по 15 рокiв їх прибирає бере нових на ASMiв,якi бура ще не продали .
Врагам не раджу працювати з цим невдахою.
@Guest,
Да. Нет. Да (выше чем у аналогичных компаний)
Вижу вакансию во Львове, стоит ли идти? Если переезд, то оплачивают ли жилье? Большая ли текучка?
Спасибо!
@Соискатель, Работа в Хилти это то за что стоит поборотся. Будет очень хороший и полезный опыт работы. Советую хорошо поторговатся за оклад так как % и бонусы еще надо будет заработать, а это не так легко. Машину (включая в отпуск и в выходные но платно), страховку, тренинг на 2 недели в рашке, комп и телефон дадут. Стандартные условия 70% фикс + 30% премия. В теории премию можно увеличить в три раза. Или вообще не получить. Плюс платят комиссию 1-3% от продаж. Собственоо за эти 70% фикса и предстоит торговатся. Проси больше, дадут больше. По конкретным цифрам может кто из пацанов подскажет кто в конторе еще. Удачи! Ну и ври на собеседованиях как можешь, изображай лихой и придурковатый энтузиазм там таких любят)
привет всем!
по поводу работы в Хилти в продажах есть много плюсов: машина, страховка, моб связь.
Также в хилти построена отличная система обучения навыкам продаж.
И действительно, некоторые получают 50 штук, но таких единицы.
Человек который приходит в компанию — должен понимать, что 1-2 месяца обучение, без продаж.
Первые пол года также ты врядли будешь выходить на выполнение плана — значит будешь получать только ставку.
А по поводу ставки — нужно обсуждать лично.
@Соискатель, так тебя никто в Хилти и не приглашал. А был бы ты умный, не читал бы всякую хрень которую пишут здесь обиженные судьбой люди. В Хилти за всю историю было от силы 2 задержки зп и то на один день, так что парень ты или девушка, хочешь в Хилти, иди на собеседование и там задавай вопросы. Сегодня в Хилти есть ТК которые зарабатывают до 50.000грн в месяц, если работают, а не дома сидят и жалуются на неправильные цели и то что им премию не платят.
@Гость,Задержка мне не нужна, а нижеупомянутый Коля, он кто? И куда он подевался?
Премирование ? Тебе такие цели поставят будут ещё вычитать про комиссию молчу так каждый месяц задержка не платят. При Коле такого не когда не было!!!!!
@Малютенко, размер ставки и какой размер премирования?
@Соискатель,
Что интересно???))) расскажу!!!
Кто-то знает как формируется зарплата в отделе продаж? Какие условия работы?
я так непойму что за хрень у торгаша чем либо всегда требуют много,вы что надеетесь на лудшее!!и к к слову о тех кто пишет отзывы неудачники которые ни*ера не достигли и новички которые хотят что то узнать о компании,норм .сотрудниктут не копается ,ему и в гову не прийдет писать что тут все ****ато ,на*ера ему что тописать если все****ато ,так что коменты *авно,и «профи»срань !!неверю
хилти уже не то,где мои анкера и буры.
Вадик с эпика лудший!
За два месяца: Зуев, Попов, Лыгус, Долинский… каждый более 10 лет отработал! Самые одаренные съели бестолковых :)
@Гость, нормальная компания со своими плюсами и минусами
@Гостья из будущего, кто так считает, из работающих сегодня в Хилти Украина? Скажите своё мнение! А то только уволенные пишут
Междусабойчик- это Хилти Украина сегодня! Европейского осталось только название.
@Рабє, нет
Стоит ли сюда суваться в сервис?
все ушли на фронт?
А этот кусок сала из Днепра еще работает?
Хилти *удаки. Руководство сейчас. А так продукция супер. А Волкову не стыдно так в футбол играть(просто позор). Играет как управляет (позор). Как бабка старая бегает))))))
кто на этот раз?
@Гость,
Оу, паса
Т.е — мона многа не работать, получая немнога? Многа — ета сколька? Ед. измерения — 1 «за**»? )))
«многа работать» кривой коеф. немнога манагера
еще один сорвался, негритчт осталось меньше
Это Катя «Вива»))
Толян, это ты? Что-то много гостей из Киева развелось.
Ещё пример Толян. Показал им всем )))
@Днепр,
Подержу. Пример Толян пусть будет Вам примером. Учитесь))))
За считанные годы компания просто сгнила изнутри. Концентрация ленивых любителей поливать грязью своих коллег достигла апогея. Можно пересчитать на пальцах компетентных и стоящих сотрудников, которые поставлены в совершенно абсурдные рамки.Ценности компании игнорируются всеми и в первую очередь высшим руководством. Во главе компании люди, последующие исключительно личные цели и выживающие любого, кто достойнее их. И самое грустное в этом всем, это отсутствие уважения, к людям, их времени и труду.
@Гость из Киева, Так я и не говорю о Вас конкретно( потому что никто не подписывается и я не знаю с кем говорю), я говорю о 90% случаев, которые имели место быть… Я говорю о том что если человек хочет работать он работает, если он не видит разития в компании, он уходит, я говорю за то что я знаю, а не то что услышал…Но я не понимаю почему все переходят на личности и начинают оскорблять людей. Ведь было бы правильно не писать гадости о человеке после увольнения в интернете, а при увольнении сказать лично в глаза?! Про базу и 3000 грн. я лично знаю таких людей( не все такие) поэтому и написал…Если бы всё так было плохо в компании люди бы не работал здесь, ведь если человек знает что он достоин большего и хочет большего он ищет где как он считает будет лучше…Но приходя в компанию Вы же не идете туда для старта, вы идете чтобы чего то достичь….Это сугубо мое мнение…я например не считаю что если я работаю ТК, то мой кругозор узок, у меня много увлечений, меня достаточно мотивируют чтобы я работал, у меня есть своя квартира и машина…и я люблю свою работу, поэтому я счастливый человек!Согласитесь если Вам кто то пишет гадости то правильно написать что не коллектив плохой, а человек который пишет гадости плохой…Ведь все мы люди и общаемся даже после того как меняем работы…так зачем обижать друг друга…
@Днепр, о какой «базе» вы говорите? О базе клиентов? Я уходил из Хилти совсем не в строительный бизнес, и мне эта база была абсолютно не нужна, она мне ничего не принесла бы, мне просто негде и незачем было ее использовать. В данный момент я занимаюсь своим собственным делом, также не связанным со строительством. И коллектив там был прикольный. Когда-то. Не сейчас, я так понимаю. И причем здесь на 3000 грн больше кому-то дали или меньше, вы какую-то ерунду пишете, несмотря на ваши 4 образования. И ваш коллега безграмотный под ником «гость», который почему-то решил, что я скачу по компаниям и хочу денег, как он выражается, «нашарика». Он пытается Хилти тут защитить, но сам не понимает, что своими комментами позорит эту компанию, что она держит таких сотрудников. Грустно вас читать, ребята.
Парни давайте не переходить на личности и поливать всех сотрудников грязью и оскорблениями.Если у кого то негатив остался от работы в компании это не даёт права писать гадости о сотрудниках которые здесь работают.По крайней мере это не этично писать оскорбления за спиной, а не высказывать их в глаза. Такими поступками вы проявляете неуважение в первую очередь к себе…
@Гость, вот это и огорчает, что сейчас в этой конторе осталось одно безграмотное отребье, как автор этого коммента…
Соискатели, не идите сюда, не совершайте ошибку! Если все-таки решитесь — ждите кучу подковерных делишек, сплетен за спинами, блюдолизства и никакого роста
Видать ты расширил свой кругозор…бегая от одной компании в другую)так видать *опа и горит от беготни! Наверно ты вовремя понял что в этой компании денег нашарика не платят и тебе дали возможность расширить кругозор!если ты пишешь что компания *овно то при чем тут хороший старт….да видимо ещё один не состоявшийся тк с комплексами обиженного ребёнка!
@Гость из Киева, отвечу на вопрос:да я работаю на должности старшего ТК и компания мне предлагала другие должности но каждый человек перед тем как поменять в своей работе что то взвешивает все + и — например у меня на содержании больной отец который плохо передвигаеться и к тому же маленький ребёнок и допустим чтобы переехать пока возможности нет тем более на данный момент чтобы поменять должность я получаю 3-е и 4-е образование))так что вне своей должности я работаю над собой и о своей карьере не переживаю) то я ленивый тип то это сугубо ваше личное мнение) теперь о хорошем старте, как раз такие люди как вы и относитесь к работе как о старте…и это печально так как к работе нужно относиться не как к хорошему старту а как к фундаменту своего будущего. ..а не так пришёл дали базу ничего не делаешь а потом позвонили конкуренты предложили на 3000 грн больше и ты типа ушёл с базой к конкурентам развиваться)))смешно…
Парень из Днепра, работающий 8 лет. Я прочитал твой отзыв и просто о…ел!!! Ты работаешь в компании 8 лет!!!!!!!!! 8 лет!!! И ты говоришь о каких-то страховках, служебных машинах и тд, — как о замечательных плюсах компании!!! . Я уверен, что ты работаешь на позиции ТК все 8 лет, судя по твоему отзыву. Ты просто ленивый тип, который за 8 лет работы не хочешь понять, что надо поднимать свою *опу и что-то делать, а не рассказывать соискателям про «то, какая замечательная работа в хилти» и какой там замечательный директор, который всех обо всем информирует. Как можно 8 лет сидеть в этой конторе и не расширять свой кругозор? Хилти — это замечательный старт. Но не более. Старт — чтобы чему-то научиться и пойти зарабатывать на свою собственную машину, квартиру и тд. Как можно 8 лет сидеть в этом *овне? Как можно так себя не любить???
Инфо для соискателей работы:
Сразу пишу что если Вы привыкли работать в зоне комфорта и не готовы развиваться то эта работа не для Вас, так как продавая премиум сегмент на рынке который не растёт и не развивая себя( не только за счет тренингов компании), Вы не сможете получить желаемый результат и читать отзыв дальше не стоит!
1. Самый интересующий вопрос любого соискателя это зарплата- тут ничего не могу сказать так как у каждого сотрудника она разная( кто хочет заробатывать у того зарплата достойная, вернее большая), так же зарплата полностью «белая» без каких либо исключений!!!
2. есть полная страховка( действующая как в рабочее время так и в не рабочее 24 часа, включая стоматологию + каждый сотрудник с оооочень большой скидкой может приобрести страховку на членов своей семьи, у кого есть дети это огромный +) так же страховку выбирают на основе отзывов и опроса сотрудников, что не мало важно!!!
3. Для сотрудников отдела продаж выдают авто ( не ланос)+ мобильный телефон + ноутбук
4. Коллектив: поддержка есть от всех отделов( от логистики до генерального директора).
5. Доступность информации( где и на каком все находиться компания): что радует то всю глобальную информацию генеральный директор озвучивает сам на встречах с сотрудниками!
По итогу: Компания имеет свою глобальную стратегию развития ( как компании так и каждого сотрудника- никто не мешает Вам развиваться на генерального директора( но одного желания не хватит, компания выделяет очень много средств для развития( от тренингов до технического обеспечения для комфорной работы). отзыв основан на опыте работы в компании более 8 лет.
У на же народ нашарика хочет бабло получать))))
Да, эт точно!!!! Поддерживаю!
Пишите хрень….уважающий себя человек никогда не будет поливать других грязью…если не нравиться руководство скажи в лицо…не нравиться работа найди лучше…здесь люди пишут оскорбления за то что их уволили по делу…это показывает хотя бы то что пишут не подписываясь…если хочешь хорошо зарабатывать нужно много работать…