|
Вы представитель компании?
Редактируйте страницу и отвечайте от имени компании.
Компанія ЕпіцентрК являє собою потужну національну мережу гіпермаркетів будівельних матеріалів з широким асортиментом товарів. Для покупців існує можливість знайти все необхідне для будівництва та облаштування оселі в одному місці «під одним дахом» та за прийнятними цінами. Стаючи ближче до споживачів, компанія Епицентр відкриває гіпермаркети в регіонах України. Станом на червень 2008 року відкрито шістнадцять магазинів, чотири з яких у Києві, інші в обласних центрах. Отзывы о работе в Эпицентр, зарплаты
Бухгалтер центрального офиса 1 60 000 грн Водитель-экспедитор 1 8 000 грн Грузчик 2 8 000 грн Директор 1 81 000 грн Диспетчер транспортного отдела 1 7 500 грн Заведующий секцией 4 7 500 .. 15 000 грн Заместитель финансового директора 1 20 000 грн Кассир 2 8 000 .. 9 000 грн Кассир в ломбард 1 7 000 грн Кладовщик 1 15 000 грн Коммерческий директор 1 45 000 грн Комплектовщик 2 8 000 .. 9 500 грн Машинист 1 6 700 грн Оператор склада 1 5 900 грн Охрана 1 15 000 грн Охранник 3 11 000 .. 15 000 грн Продавец 4 4 000 .. 15 000 грн Продавец 3 категории 2 6 000 .. 7 500 грн Продавец непродовольственных товаров 1 12 000 грн Продавец-кассир 2 7 000 .. 18 000 грн Продавец-консультант 10 6 500 .. 16 000 грн Продавец-консультант (Эпицентр) 1 18 000 грн Старший продавец 11 7 000 .. 19 000 грн Старший смены охраны 1 34 000 грн Художник-оформитель 4 3 900 .. 10 000 грн Добавьте зарплату в компании ЭпицентрДобавить отзыв о работодателе Эпицентр Хотите получатьуведомления о новых отзывах о компании Эпицентр?
|
Бизнес наизнанку: отзывы о работодателях
Дякуємо за графік роботи на 5 число!
Вдавитесь своїми торгами в цей день.
знову наї Бе,те з зарплатою,скажите самі винні…
а в травні буде ще гірше…
@Гость, як повезе. Кожному не можуть зробити. Наприклад у нас у відділі по 20 співробітників, а заброньовані тількі 2. В інших відділах аналогічна сітуіція. Як мінімум для бронювання потрібно буди старшим або завідувачем. Крім того повинни бути нормальни та свіжи документи, а саме війсковий квиток. Все можливо але багато нюансів
Як на виших маркетах справи з бронюванням? хоч десь взагалі Є інформація про бронювання ? Є реально якийсь досвід з цього питання ?
@Долгожитель,
Нівякому разі нейди в єзп!
Я працюю в одному з західних маркетів
Це постійна експлуатація різними роботами, постійно ксо, допомога різним відділам( виставка товару і всяка дрвбудєнь)
Складські роботи постійно, на території прибирання і всякі роботи бо працівників нехватає, інтернет магазин пакувати постійно женуть, то регіональний вічно їде картинку з прибиранням роблять ніби все добре… за план по торгах постійно махають, а як його виконати як ти як білка в колесі цілий день в якийсь ссилці… 100 разів пожалкував що пішов в єзп
@Долгожитель, пропонували 2 рази відмовився, фзпшників кидають куди завгодно, виправляти складну ситуацію, планів ніхто не знімає.
Проте це рух, потрібно самому для себе визначитись чи потрібен особисто тобі цей рух??? Якщо є з чим порівнювати то сумнівів практично немає.
Дорогие колеги! Всем привет! Предлагают екпертом (фзп по старому).Сейчас работаю старшим. Вроде зп немного больше. Как ребята думаете стоит пробовать или оставатся на прежнем месте?
Друже це нічого не зміне.Знову збори на рампі та знімання маски «зорро»! Треба все писать секторальному директору тільки вона все може змінити!
Каменское привет. Новые цвз растут как грибы, а зарплаты наоборот. Вся работа это стройка, прием товара. Пока начальство получает по попке сверху, мы грузим стелажи на новое цвз. Интересно, а начальники и замы получили тоже по 8000 зп? Это не работа, а каторга. Пока не лизнул, ничего в этой компании не выйдет.
Підкажіть пропонують на кулінарію варто йти. Київ які +- Чи варто змінювати роботу і що по зарплатах
@Охоронник з Фори, толку прыгать с гережни в фору если повестки тцк и зсу ждут тебя с обьятиями , фора тебе платить как зсушнику не будет, гережня будет , смысл шыло на мыло менять , скидки фора тебе будет делать как гережня?! Ответ ясен%уй🤣
Гережня еще та скупердяйка жадная и меркантильная и скупая , но пока война смысл толк в форе тупить…кончится война каждый свое место под солнцем найдет.главное не очковать, все равно все будет как попало 💣💥🖕
@Гость, «нарко», «дурка» сертификат был всегда.
Медична довідка психіатричного огляду (форма 100-2/о) — це офіційний медичний документ про проходження попереднього, періодичного та позачергового психіатричних оглядів, у тому числі щодо вживання психоактивних речовин, у лікаря-психіатра. Видається в тому випадку, якщо людина не перебуває на обліку в психіатричному чи наркологічному диспансері та не має інших протипоказань для виконання тих дій, які вимагають наявності довідки від психіатра.
Кто устраивался в Епецентр откуда брали справку 100-2/о ???? никогда при устройстве такого не было!!
@Охоронник з Фори, у «Форі» охоронникам підвищили заробітну плату до 82 грн./год. А як в Епіцентрі справи із зарплатами? Рекомендую усім охоронникам з Епіцентру переходити працювати у «Фору». Невже вам не шкода витрачати своє життя за мізерну оплату праці? Гереги — жлободрили. Вони відкривають нові гіпермаркети та отримують надприбутки, а до робітників відносяться, як до бидла, якому можна платити копійки.
Хто може підказати чи продовжують платити ЗП тим хто в ЗСУ и прочих військових формуваннях?
В різних магазинах по різному, де хто каже платять де хто каже ні. Не розумію від чого це залежіть. Мені не платять, а з мого ж магазину побратим отримуе кожного місяця зп.
Каменское — маркет, в котором очень много тех, кто «работал со всеми директорами», но недовольны у нас всегда только те, кому только бы стоять в носу ковыряться или за траверсой потеряться, лишь бы деньги капали в карман. Таким людям любой директор будет не по душе. Хотя, амеба-Трофимчук разве что идеал для них:)
Ми в цій компанії стали рабами! І в нас тільки 2 варіанти: терпіти або звільнятися! Їм всім на нас наплювати! В нормальній компанії ніколи не буде так багато людей звільнятися!мені інколи навіть здається, що їм подобається, що люди приходять -2-3 міс. І звільняються! Людей на місцях уже сотнями помінялось! Зато в офісі- хоч би один звільнився ( золота робота)
Охорона К3 а на якій такій підставі недови забороняєте робити знижки по бейджам ви що поплутали не ви розблокували знижки по бейджам робити не вам це забороняти,ви краще слідкуйте за тим на які суми з маркету крадуть недопокупці і скільки тєлежок за місяць покупці крадуть чи персонал все купить в зарплату???? Позавчора дві тєлежки з товаром по вишняківській як вдома каталося,чи охорона їх за гроші в оренду здає???
Ха-ха-ха!!!
Смешно было когда жалобу покупательница оставила на Марію, когда она жрала котлеты и сбила продажу с Антея на 25 тис., Машку Прокопенко отмазал, забашляла, Игоря на повышение, опять забашляла, налево покупателей отправляет, напрямую продают мебель и смесы Родос! А вы дураки торгуйте втм!!!
Забили написать что Машка Кот с Игорем Луцким смесы выносят, а потом в Емельчине продают!
В курсе ли Прокопенко?!
Машка ему платит и делает что хочет!!!
Какие недостачи по Ferro? Не свой же товар выносить!, да, Маша?!
какой то поц придумал мотивацию но что то пошло не так и теперь всем урезали зп и ещё жди её непонятно когда )))вы можете набирать адекватных сотрудников или вам всё ровно кто работает у вас в компании?
Работал со всеми директорами в Каменском но таких конченных как Кириченко нет негде. Устроил тут полный тоталитаризм никому работать нормально не даёт, магазин без него пока он на выходных торгует и работает намного эффективнее чем с ним. Мешает с [вырезано] весь персонал, все у него плохие работать не хотят пока он за наш фонд зарплаты открывает новые цвз. Чтото не нравится либо оштрафуют либо увольнайся ты тут никому не нужен,ещё и собрания собирает и ругает всех что бы не думали о нем плохие отзывы (правду) писать и все поудаляли, боится что бы кто не узнал что у нас тут за беспредел в каменском творится
Как зарплата за март может быть меньше чем за январь?! При торговле в разы больше?! Выходные за свой счёт забрали а платят как будто мы пол месяца дома отсидели! Кампания реально разочаровывает, с каждым годом отношение к своим же сотрудникам ухудшается максимально!
Ну і що це таке?? СБ Кам’янське по -4000т.Ще погрози про звільнення!!! Я не зная що про торгових но там не краще!!!днооооо
Колеги, на рахунок низьких зарплат скажу наступне: лохи розблокували бейжики на знижку прямо на касі. На К-3 за пару днів на знижках лупанув половину зарплати, слава ОВГ, работаєм пока знову не блоканули !!!
Шановні засновники! Чого ви знущаєтесь над персоналом? Хіба це заробітна плата???? За березень менша ніж за січень, хоча в січні були додаткові неоплачувані вихідні. Вже давно ніхто не розуміє систему нарахування заробітної плати.
Те що в країні війна, це все зрозуміло, але і рівень інфляції не стоїть на місці. Якби в компанії все було погано, чи відкривали ви в кожному райцентрі ЦВЗ? І експрес маркети в житлових кварталах? Невже в компанії немає людини яка б відкрила вам очі, що персонал отримує мізерну, просто мізерну заробітну плату. Ви вже нагадуєте президента сусідньої держави, якому передають що все за планом, все добре, всі задоволені.
Дуже шкода, що ви досі не зрозуміли, що без персоналу який вам заробляє гроші, ваш бізнес опинеться в прірві!
@Гость,
Хіба це зарплата? Це сльози!
Зарплата за березень менше за лютий і набагато менше!Куди катимося?Непонятно?
І секція і відділ на торгували більш ніж в лютому,а зарплата прийшла меньше,і пояснити ніхто не може.
@Гость, у Форі охоронник отримує 78,18 грн./год. Можна брати додаткові зміни. Скільки відпрацюєш годин, стільки й отримаєш. Виплачують заробтіну плату без обману. І при тому це повністю «біла» зарплата. Не в багатьох компаніях платять «білу» зарплату. А те, що в Епіцентрі платять охороннику 50 грн./год., то це — повний зашквар. Така велика компанія, яка має дуже хороший прибуток, а платить таку мізеру ставку. Це ганьба. Гереги реально жлободрили. В голові не вкладається, як охоронник в Епіцентрі може отримувати почасову оплату менше аніж працівники клінінгу (прибиральник) у Форі (які отримують 55 грн./год).
Відчинили два цвз ще третій вже на підході. Перетворили маркет в логістичний склад. І поповнюй вітрину ,і торгуй мт, і ще на всі цвз відправляй товар.. Ходить слух що зп усьому маркету порізали тому що просто можуть.Директор Кіріченко со своїми фінансистами ,юристкою теж не дополучать?? Стидоба , а не компанія
За лютий взули не лише Вас, Рівне тед у дупі, за березень взули знову, фінансисти, бачите-но, переплатили у січні, тому — 25″ від зарплати, анонс підвищення для продавців був, тільки взяли всю з/п за рік зібрали і порівну поділили на 12 міс. Радійте!3 рік війни, інфляція — космос, а ми відкриваємо нові експрес магазини, ось куди йдуть недоплати за з/п))
Підкажіть, коли зарплата? Київ. Щось затримують.Можливо,якісь маркети вже отримали? В минулому місяці отримали вчасно.
К-3
Про Прокопенко, начальника сантехники всё правда!
Только писать эту Правду нету смысла!
Ни он, ни высшее руководство выводов не сделает и меняется не станет!
Будет только сумы больше брать! Вымогать и дальше ваши деньги!!!
А Бицюра с ним возится , как ненормальная мамаша взрослого «алкаша»:
— Нет, он не такой, Он честный! Он так не мог поступать!))))
Работал на К-3 пару лет.
Прокопенко Роман деньги берёт со всех промов,хоть ты 10 тис получаешь хоть 50 тис.
Не заплатил ему — он тебя выгоняет на выходные , остаётся только Маша Кот и Игорь Луцкий на аквародосе вдвоем торгуют с 8 до 21, потому что Маша ему платит минимум 300 баксов стабильно и у неё имунитет!!! Луцкий со смесов не выходит, только на аквародосе стоит, никому не даёт работать нормально!
Смуток к нам никакого отношения не имел, да Прокопенко его и не допустил бы к такой кормушке, делиться он ни с кем не будет!!!
Прокопенко со Смутка и Головатюка тоже дань берёт!
Работаю в Броварах 5-й год, зарплата старшего продавца 17-20 тис, не поднимают зп сколько работаю, но а цены ж то растут к году, что за издевательство, придумали этот бред с экспертами продаж, если есть покупатель на 10+ тис вызывай его, делай ему зп называется, получают чуть ли не больше завсеков, а ни мертвяка ему не нужно решать, ни товар выбивать у поставщика,ни проблематику прописывать если торги хромают или склад падает, ни мониторинги,зато ты его вызывай, чтобы в итоге он получил больше гораздо,обратите внимание на этот бесполезный контингент Солодкий.
К — 3 , 70 відділ , нач. відділу Прокопенко Роман та зав. секції Смуток Сергій трясуть з промоутерів гроші , вимагають побори , пресують за все на світі ,спробуй тільки незанести , то нормально працювати недадуть. Працюю промом на змішувачах уже давно але такого зухвальства ніколи небачив. Попереджаю ! Ще один наезд на мене , напишу заяву в прокуратуру !!!!!
А в Епицентр не один за двоих работаеш??? Здесь даже 1:4.А зп 2018года.Рядом АТБ там охранник час 70грн.а здесь 48.компания номер 1!!! По жлобству и маразмам!!
Сама работаю в СБ на 7ом км. Долго думала стоит ли писать об этом или нет? Но всё таки решилась. Недавно в одном из отделов уволили самого профессионального сотрудника. Человек, который за короткое время своей работы успел завоевать не только любовь и уважение почти всех работников, но и покупателей. Уволили буквально за 2-3 дня после того, как вдруг кто-то «вспомнил», что он не гражданин нашей воюющей страны. Кто то догодался спросить его- что он делал для нас? Нет конечно. А я скажу. Он был участником АТО. Был награждён орденами «За мужество» 2-ой и 3-ей степени. Скромный человек так и молча ушёл. А мы как всегда «каждый за себя». Этот случай на практике показывает реальное отношение нашего руководства к работникам. Знаю, что позавут всех из СБ и захотят узнать автора этих слов. Я готова при всех потвердить свои слова, если- кто то мне покажет хоть одного нашего руководителя, который ему поблагодарил за его работу. Уверена! Никто не сделал этого. Никто! А мне стыдно за них.
@Хто круче?Фора,Сільпо,а Епіцентр коли?, который всех зовет в Сильпо и Фору, а чего ты не расскажешь, как урезают рабочие часы? Не дают нормально работать на ставку? Выходишь не на 12 часов, а на 10, на 8, на 6. При почасовой оплате получается отличная экономия для работодателя (как они это называют, экономия на ФОТ — фонде оплаты труда). А то, что в результате 1 работает в лучшем случае за двоих, их не волнует.
Дайте відповідь собі коли або скільки раз за минулий рік або два роки працівникам Епіцентру(продавцям,адміністраторам,кладовщикам,вантажникам) піднімали зарплату?
А я вам розкажу,що Сільпо за останній рік вже втретє піднімає зарплату для продавців.
В вересні підняли на +10%, потім в листопаді +10%.І ось з 1 квітня ще +10%.
990 грн в день буде отримувати вантажник і немає казок про невиконання плану і оплату недостач які СБ проспало бо продавців пильнують.
@Гость, так и там немного дурят. Так как ночь должна оплачиватся 40% и плюс доплата за работу в вечернее время. Дополнительно должна премия за результат работи от 20% до 50%. Вот и там на ровном месте дурят. Везде свои нюанс. Шо я могу сказать. Ждем победи, а там возможно наладится.
@Гость, хочу ще додати, що у «Форі» денні адміністратори залу отримують 105 грн./год. А нічні 105 грн.+ 10% нічних. Заступники керуючого приблизно так само. Можна також брати підробіток і виходити працювати на інші магазини. А скільки отримують адміністратори в Епіцентрі, в «самій найбільшій мережі гіпермаркетів в Україні»? 12-18 тисяч? Ха-ха-ха. І від чого залежить розмір адміністратора в «Епіцентрі»? Теж «від виторгу»? Ха-ха-ха.
Якщо ви працювали або працюєте адміністратором в «Епіцентрі», то рекомендую переходити у «Фору». Там ви точно будете знати, скільки отримаєте зарплати в кінці місяця. Графік змінний 3/3 по 11 робочих годин. Але якщо ви будете брати додаткові години і виходити на інші магазини працювати, то наприклад за 240 годин ви отримаєте 25200 грн. І це повністю «біла» зарплата! Здався вам той «Епіцентр»!
Також закликаю усіх охоронників переходити працювати у «Фору». Графік змінний, є 4/2, 3/3, 2/2, та навіть 1/2, та 1/3.
За сутки/троє ви отримаєте 15010 грн.
За сутки/двоє — 20639 грн.
Зарплата залежить від кількості відпрацьованих годин. Скільки відпрацюєте, стільки й заплатять. У годину платять 78,18 грн. Без штрафів. Повністю «біла» зарплата.
Эпик это такая уж безнадёга, если нигде не реализовался пристанище малоимущих нищебродов с кредитами алиментами и низкой соц ответственностью
Зп в Киеве так скажу вам чисто на поддержку трусов
мерзкие начальники керивныцтво управленцы , многие через знакомства кумовсвто братсво и постельные драмы устроились к гереге
Кароче шляпа полная
жду когда война закончится и валить нахер с этого дурдома!и украини тоже🥵🤢🤧🤮🤕
Огида!
Гидотна робота, продвців касирів охоронців зовсім не тримають за людей, а як якийсь скот! Герег підіймай ЗП не будь жмотом як твої прихвостні!!! СБ розкажіть як ви тырыте товар через прийомку!
А недостачу на продавців вішаете, мразотники! ВИ і ваш гережич🖕🖕🖕🖕
@Продавець в магазин Київ Полярна , 20, не рекомендую влаштовуватись на роботу в Епіцентр. Будете отримати смішні копійки, і + вас будуть постійно обманювати з нарахуванням заробітної плати. Ви не будете знати, як за яким принципом вона нараховується. Краще йдіть працювати в супермаркет «Фора». Там продавці, касири, вантажники, комплектувальники товарів, та охоронники отримують 78 грн./год. Це повністю «біла» зарплата! Ви будете точно будете знати скільки отримаєте в кінці місяця. А в Епіцентрі будете зводити кінці з кінцями.
Хотів запитати у колег: мене одного цей недороблeний Суржик бісить? Ця людина без шиї? З голоду бідний пухне. Коли керівництва немає, він 24/7 сидить у кафе, а коли його хтось за ж0пу бере, починає iстирити. Поставили пацана керувати таким маркетом. Ходить весь у брендах, коли війна і персонал ледве зводить кінці з кінцями. Про зп вже мовчу.
@Гость, отстойний В Прилуках те ж саме..працюючі на плитці отримати 3+2 тисячі..то взагалі..слава богу 15 березня втік…крадуть Сб.директор…і прихвостень кузнецова…лякають…актами закидають…вори ….
@Продавець в магазин Київ Полярна , 20, нев’якому разі..зарплату чекатимеш довго.під камерами як у тюрязі.що люди що керівництво тебе не поважатимуть..однім словом..Біжжжжжжииииии
@Гость, і не тільки позор.Прилукі…чудять без баяна,невигідних працівникі в звільняють,підводять під звільнення,лазять по шкафчикам..самі крадуть…тягають машинами..я в шоці… Зарплати 0.сьогодні 23 авансу немає…люди тікають,товар продають на службовому…гроші ділять між собою…добре що втік звідти…сама огидна компанія..Сушко…навели порядок
Підкажить, будь ласка , мені пропонують роботу в магазин Київ Полярна, 20 у відділ де продається побутова техніка, яка там ситуація?
Багато відгуків по іншим магазинам, що погано платять та не дуже відношення з боку керівництва. А як робити в цьому магазині? Що очикувати?
Дякую
Це просто жесть, на к3 уже докерувались до того що місяць немає гарячої води бо відрізали газ за борги. Добираюсь двома маршрутами, помитись як після першої так і після другої зміни неможливо. Бідна компанія. Навіть не міг уявити про таке коли влаштовувався на роботу у великогабаритний відділ. Керівництву плювати на робітників які заходять в маршрутку після восьми годин роботи вонючі, водії уже в тупу під.обують і ржуть, стидно говорити про таке, але вони уже самі знають по це від таких як я. Горе магазин, горе керівництво, горе офіс. Дурень послухав друга та влаштувався сюда. Тепер походу і друга не буде і роботу доведеться змінити. Позор
Доброго времени суток!
Я, как действующий работник Епицентра Броваров хотел бы оставить пару отзывов о наших руководителях, проработав не одну 5-ку лет., Директор Солодкий Олександр Станиславович,в общих чертах мужик не плохой, и три коммерческих директора, они же Федчун Дмитрий , Иванов Олександр, Бабич Денис, больше всего уважение проявляю к Иванову и Федчуну, люди с которыми приятно пересикатся в рабочих моментах ,интересно послушать и поговорить, что не могу сказать о Бабиче Д.,надеюсь он работая с такими опытными колегами директорами сменит свою позицию.
Отвечу на несколько вопросов по поводу зарплаты ,штрафов и отношения руководства.
Отработал 9 лет в «Эпицентре»города милионника.Был обычным продавцом с различными вариантами.
Сейчас уже не работая могу объективно смотреть на вещи.
Начнем с зп.Нам в 21 году платили 700 долларов.Зп белая.Плюс минус две тысячи зарплата была одинаковая.Что зимой,что летом.Планы на зарплату не влияли,хотя их требовали выполнить.
Штрафов как таковых не было.Были Акты Сб за косяки,потом резолюции коммерческих.В общем по итогу штраф пустяковый.Не обращал даже внимания.Списка штрафов не было.
Но было другое.Инвентаризация.Все недостачи вычитались из зп продавцов.Работя экспертом о переработка я забыл,как и вычитах зп.
Руководство в принципе было нормальным.Все люди ,как люди. Ненормальная система взаимоотношений.
Вывод:
На зарплату влияло выполнение плана маркета(очень сильно).
Инвентаризация вычитала немалые суммы из зп.
Штрафы были не нужны.
Руководство было разным .От откровенных дураков до профессионалов .Где-то 50 на 50.
С подчинёнными руководство общаться не хотело и не умело.