Датагруп

Начались массовые сокращения после объединения с Волей , просто капец а не компания. Не рискуйте — не рекомендую . Рабский труд, мизерная зарплата, недО начальники

Туть хотя бы 10 но стабильно. Кривой рог с февраля вообще зарплаты не видел, пишут с апреля месяца. Когда зарплата, а все по х.. Уй. Рабам зарплата не нужна.

@ Zapravdu , гусь ты правдивый! Какие нахер 2000человек?! Пойди посмотри сколько людей работает в Киеве отделе ключения и сколько людей работает в эксплуатации, и потом *** тут, никто не будет работать за 10тысяч. Алехиным и прочей пи***оте как Валям и прочим Юдаковым и [вырезано] нас***ть что людей нет, им главное чтобы сраный корпоративный гигабит включали, а потом ещё варнякают почему так мало сделаи? А ничего что по три человека работает в отделе? Пока не поднимут зарплату никто сюда не прийдёт работать. Тут даже подрядчикам денег не платят, всё кто слышит слово дата групп сразу посылают *** и никто брать работу от даты не хочет. А то что там гусь правдивый рявкает что 2000 человек, так это может в офисе сидят продажники которые впаривают фуфло юрикам.

Вышли сегодня на работу. Решили узнать когда будет зарплата. Никто ничего не знает, ко всему этому ещё и начальство на моря поехало. Кривой рог.

Нет зарплаты, сколько можно уже ,а? Опять началось .. говорили 20,ждали 20 число. И так каждый месяц просто от числа до числа. Наступило 19 число. Сказали ждать завтра, то есть сегодня. Наступило сегодня,ждите в понедельник,в какой [вырезано] из понедельников ждать зарплату? Скажите пожалуйста точно. В какой из них. Будущий понедельник выходной день,какая нахер зарплата, объясните мне, пожалуйста!!! Сколько можно издеваться над людьми,а? Выплаты сделайте,которые вы должны людям. И никто морочить вас не будет. Много уважаемый аноним, который пишет,что получил зарплату, а кривой рог опять сидит ждёт. Какая тебе ещё нужна конкретика. Если ты один из тех Лбов ,которые сидят и дурят людей. То отдай людям,то что предналежит им и иди н…а ..х…*…*.

Приезжай к нам в Кривой Рог, и узнаешь как стабильно платят, не знаешь правды не говори ерунды. Даже сегодня 18 число не кто не знает будит ли зарплата 20.

Сеня, Жора, Аноним… Что вы тут за ерунду пишите …?
В дате работают 2000 человек, это национальный оператор и зарплату тут платят вовремя. А ваши эмоции отдают заказухой от вас 0 конкретики.

Вы там ,что вообще все поафигивали нелюди. У людей пол года зарплаты нету, главное ,что вы сыты. Тут кричишь ,что пол года нету зп, а тут всем пофиг. Город Кривой рог. Сделайте что нибудь. Пришло 5 число, теперь говорят 20-го.

Это просто ужас товарищи а не контора, херячищь на 20тыс а получаешь 8, людей не хватает по всем отделах, висят вакансии что требуется сотрудник, но с такой зарплатой никто не хочет работать

Добрый день. Я о вас не забыл. А вы обо мне помните? Ну как зарплата будет или как ? Если не дадут будем звонить на Киев. Всего хорошего. a href=»#comment-787689″>@ Жора ,

Здравствуйте, компания ДАТАГРУП выкупила компанию ВОЛЯ , у компании воля подключением услуг занимаются компании-партнёры ТОВ И ФОП , несколько десятков по всей Украине, в июле 2021 года сложилась такая ситуация , что за уже выполненные заявки на подключение и продажи за июнь 2021 года , датагруп не выплачивает согласно актам выполненных работ, впереди бизнес сезон, начали у партнёров увольняться мастера по подключением, заменить их некому, просим обратить на это внимание иначе будем объединяться и жаловаться в компетентные органы по возбуждению уголовных дел по мошенничеству , если акты не будут оплачены с привлечением общественности, вы покупали компанию воля заявляя о духе партнёрства, а по факту теряете очень опытных и компетентных сотрудников, которые знают топологию всех коммуникаций и сетей и могут использовать это против вас же.

И снова добрый вечер. Прошло пол года, а зарплату так в Кривом Роге так и не платят . Правда заплатили 22июня, после того как, вроде, приезжалО «великое» начальство с Киева . Я его в глаза не видел . А теперь поставили «новое» руководство, а зарплату уже месяц не платят. То раз в месяц, то в конце месяца, потому что они так решили, интересно это только в Кривбассе такой безпридел или по всей стране? я уже подумываю писать во все соц сети, может услышат кривой рог?! А то за полгода не кто не слышит. Не думайте, что все остановиться только на этом сайте. А ваша «семейка » которая пишет, что все хорошо, начальство хорошее, зарплаа стабильная. Знайте только на этом сайте я не остановлюсь. Вас всех не хватит. Я буду писать по всюду о вас. Какая вы стабильная, крутая компания. О вас узнают все. Смотрите что бы 1+1 не заехал в гости. У вас есть время все решить быстро, тихо , мирно. У вас чужого не просят, отдайте людям то, что преднадлежит людям. И все будет хорошо. Не у вас конечно, но будет хорошо у остальных. Будьте добры. Не називайте себе врагов. Которых в вашем бизнесе и так очень много. Не думайте, что вы умнее всех. Хорошего вечера. Всегда ваш любимый Жора.
@ Жора ,

Прочитала комментарии и волосы дыбки, работаю в компании уже год и никогда за не задерживали,

Зарплата здесь пробила дно, проще пойти работать в АТБ или Сильпо, не идите сюда, оклад 10тыс грн при нынешней ситуации

Ну насчет Датагруп честная могу поспорить, часть персонала числится в других ЮрЛицах, например ТехниксРесурс. Офис для Техникса арендует датагруп и сдаёт в субаренду что как бы намекает на связь. в техниксе числится почти вся техническая служба и если вдруг какие-то проблемы (травмы, нанесенный ущерб) то датагруп честная на все 100% виноват Техникс(который оформлен на хера из за поребрика). Так вот в техниксе не все так радужно как в датагрупе, зп низкие, штрафы, постоянные переработки которые руководство не всегда видит. Отношение руководства в Датагрупе/Технике к обычным рабочим хамское, например зимой упал на улице сам в норме но ноутбук который был в рюкзаке треснул и руководству пофиг на детали — ты получил целый ноутбук вот такой и должен вернуть (не интересует как случилось, не интересует что автомобилей недостаточно и передвигаемся на своих двух, в рюкзаке кроме ноута еще как правило перфоратор, и набор инструмента, и рюкзак без нормального кармана с защитой для ноута).

А так-то да датагруп может норм, продажники в тепле постоянно сидят, руководство довольное, а как все делается и чьими руками не интересует.

Гость :
Зарплата в этой шараге очень низкая, проще пойти в магазин работать продавцом, контора купила волю кабель, деньги взяты в кредит в долларах, так что зарплату тут не поднимут ещё долго, в Укртелекоме и то зарплата выше, руководству похер что им говорят подчинённые, всё *** Шелембе, и боятся даже слово сказать чтобы зарплату поднять, про то что в кривом роге творят я вообще в шоке. Постоянная необходимость в персонале, люди приходят или даже по телефону спрашивают о зарплате им отвечают что зарплата 10200 и на этом всё понятно

Мне предложили работу. Зашёл посмотреть отзывы и удивился что людям не платят зп. Человек возмущен и всем напливать что его семья сидит без зарплаты, с маленьким ребёнком, не чего святого нет у руководства. Делаю вывод: обходить стороной эту компанию. Чего желаю всем!!

Уважаемое руководство!!! Скажите, ДатаГрупп в Кривом Роге, акция отдать зарплату в фонд чего то или кого то?? И такая акция только в Кривом Роге или по всюду?? Как долго будет продолжаться помощь фондовая?? Я не против акций, но у меня семья жена, маленький ребенок. До какого момента, я буду работать даже не за «спасибо»? Если вы думаете,что удалив коментарий на фейсбук, я не смогу написать в другом ином источнике, думаете, чТо на этом или другом сайте я перестану писать? Мои коментарии по этому поводу будут продолжаться пока не вернете мне мое!!

Кому помолиться что бы дали зарплату, ДаТА ГРУПП??? кривой рог!!!!!

@Светлана Самокиш,
Плюсую. HR-отдел хамский и очень не грамотный. Уже при общении с ними впечатление о них негативное.

@Гость, В стране такая ситуация , многие уезжают в поисках лучшей жизни . Кто не может уехать и то что «осталось» — такой породокс . Практически везде такой потенциал , некоторые удаляются откуда такие кадры . Можно было предвидеть заранее финал .

Датагруп уже не такой, каким был до всех этих кризисов. Сейчас это компания для того, чтобы интернет в подъездах проводить. Блат сплошной. На более менее перспективных должностях сидят кадры, совсем уж не соответствующие, не в состоянии даже электронное письмо грамотно написать. Начальников отделов понабирали из ВолиКабель, одни амбиции и никакого профессионализма. Слушаешь их и осознаешь, они не понимают, о чем говорят, рассказывают о вещах, которые были актуальны 20 лет тому назад. Полный декаданс. Зарплаты в Датагрупе всегда были ниже рынка, это у них такая политика, типа спорт такой. Проработал в этой компании дольше, чем следовало, ушел с омерзением

Кому цікаво по м. Рівне, я б не рекомендував. Навіть скажу більше, оминайте те місце стороною. Колектив давно сформований, вам нічого не світить. Будете займатись всякою заразою та ще і прибирати і розгрібати за ‘старою командою’. Тотальне розгільдяйство і пьянство. Тех відділ просто супер, можуть і в обід чекушку оприходувати. Від керівництва підрозділу реакції не очікуйте вони їх прикриють а вас в потрібний момент попросят та ще і за власним бажанням, бо то друзі)
Нового нічого не навчитись, а лише дарма втратите час.

За 2.5 года в компании никаких проблем не было: зп всегда вовремя 2 раза в месяц, всегда ожидаемая сумма и все прозрачно. В отпуск отпускают, все 24 дня выгулять не проблема. Относительно карьерного роста — я через 1.5 года перешла на новую должность. Да, для этого нужно было стараться и быть готовой к новой ответственности и вызовам, но когда именно это является твоим драйвером — то все получается. Вот теперь прикладываю все усилия, чтобы сделать следующий шаг :)
Коллектив в нашем департаменте дружный, всегда весело и комфортно. И есть понимание, что ты не один, тебе обязательно помогут и поддержат.А вот это уже дает уверенность и силы двигаться дальше. С нетерпением жду весны, чтобы открыть сезон шашлыков с командой — у нас уже традиция)
В целом, компания стабильная, тут уютно и комфортно заниматься своей работой, если она тебе в радость :)

1. Обман. Я не работаю с теми, кто меня обманул, тем более, в самом начале, да еще и в вопросе, связанном с деньгами. Теперь подробнее.
На собеседовании менеджер по персоналу Горчук Алина сказала, что я получу 3 тысячи грн. за 3-недельное обучение в 2 этапа: 1,5 тысячи 5 февраля и 1,5 тысячи 20 февраля. После второй недели обучения тренер Цуркан Алина сказала, что первые 1,5 тысячи грн.я получу 20 февраля, а когда обучение подходило к концу, Цуркан Алина сказала, что первые 1,5 тысячи грн.я получу 20 марта, а вторые 1,5 тысячи грн. – 20 апреля. Внимание, вопрос: за что люди должны жить, если они пришли к вам на работу 8 января? Т.е.8 января я начала учиться, а деньги за обучение (и то, только половину) увижу почти через 3 месяца, а сообщаете вы людям об этом в конце обучения, т.к.прекрасно понимаете, что если вы это скажете на собеседовании, то кто к вам пойдет работать? А т.к.в компании огромная текучка, то и платить за обучение многим просто не придется, т.к.мало кто до 20 марта останется, и вы опять наберете следующих.
А, и еще: если мы не успеем сдать экзамены за 21 календарный день (а это зависит не от нас, материала и экзаменов действительно много), то мы уже получаем не 3 тыс.грн., а 2 тыс., о чем нам сообщают не на собеседовании, там об этом молчат, а уже вначале учебы.
Заработная плата будет составлять никакие не 9 тыс.грн. и тем более не 11 тыс.грн., как они пишут в вакансии, а максимум 6 тыс.грн.+максимум 500 грн.бонусов в первые месяцы работы. Нет, если вы будете на работе чуть ли не ночевать, вы можете заработать больше, т.к. у них почасовка. Я сейчас говорю об обычной 40-часовой рабочей неделе и 22 рабочих днях в месяц, т.к.так работают большинство людей. Если вы пойдете на обед, с вас это время вычтут, т.к., опять же, у них ведь почасовка Они дают 2 перерыва по 10 минут в определенное время, и не имеет никакого значения, что вы хотите в туалет больше, чем 2 раза в день, и не именно в отведенное вам время. Эту информацию пишу со слов тех, кто там работал/работает, т.к.сама была только на обучении и, к счастью, проверить это мне не предоставилась возможность.
2. Текучка. Огромная. Каждую неделю набирают группу из новых людей, а это уже говорит о многом: где хорошо – оттуда не уходят.
3. Невозможность работать людям, у которых есть маленькие дети. Я пошла сюда из-за того, что здесь разрешают ходить на больничные, но
ЭТО НЕ ТАК. Мой сын заболел, был 18-ый день учебы, оставался последний экзамен. Я попросила тренера Цуркан Алину, 2 раза просила: можно мне сдать сегодня первой из группы и вернуться к ребенку, который лежит с температурой? «Нет. Девочки, возможно, сдадут сегодня, а вас я в 15.00 отпускаю домой, сдадите в понедельник». Понедельник – 21-ый день (последний). Ребенок заболел. Было понятно, что в понедельник я не смогу выйти. Мы попали в больницу с пневмонией.
Я прошла всю учебу, оставалось только сдать последний экзамен. Как так можно поступать с людьми? В понедельник я позвонила, сказала, что не могу выйти (естественно, благодаря Цуркан Алине за 21 день я сдать не успеваю), и сказала, что заберу трудовую.
НИКТО НЕ ПРЕДЛОЖИЛ МНЕ ВЫЙТИ ПОЗЖЕ.
НИКТО НЕ ОТДАЛ МНЕ МОИ ДЕНЬГИ ЗА ОБУЧЕНИЕ.
Ребенок. Пневмония. Делайте выводы. Лично я там работать не хочу.
4. Лицемерие. Компания, которая постоянно занимается благотворительностью, и это всегда касается детей, не предложила матери, которая попала в больницу с ребенком, у которого пневмония, побыть на больничном и выйти на работу после выздоровления ребенка. А отдать мне мои 3 тысячи грн.за обучение, естественно, Вам даже не приходит в голову. Тренера Цуркан Алину не интересовал вопрос, как себя чувствует мой ребенок и за что я его лечу, если 18 дней я проходила на работу в «Дата Груп» бесплатно. Ее интересовало только одно: чтобы я не забыла порвать бумажки, по которым мы учились, т.к.это ценная информация!