АТБ маркет

Такое. Лишь бы без работы не сидеть

Здравствуйте, ответьте пожалуйста на вопрос, почему личные телефоны администрация магазина должна использовать в рабочих целях? Отправка фото отчётов по сто фото в день??? Компания не компенсирует денег за интернет, зато штрафуют за перелимиты на городских телефонах и т. п. Почему вы считаете каждую свою копейку, а работники, в свою очередь, должны тратить на компанию??? Почему РУ, ТУ ДТ деньги компенсируются, а простым рабочим вы не считаете нужным,мы не по собственной воле отправляем отчёты в таком количестве, зачем??? Непонятно…. Мы стремимся к лучшему, хотя лучше не становится, а только хуже. В странах Европы такой фигней не страдают, компании относятся лояльнее намного до работников, потому что это их прибыль и имидж в первую очередь, а у нас думают только за доход компании, какая лояльность, о чем речь. Миллионы проверяющих, а смысл? Все равно находят грязь, просрочку и т. п. Тактика работы за года не меняется, а жаль

@Гость, я тоже ушла на три дня на больничный,так с меня сняли 2000 грн. премии,так что и болеть нельзя: с температурой под 39 работать? а если ноги откинуть можно,компания атб будет мою семью кормить?

@Гость, Лояльность и 3 дня прогула . В каждом городе своя такса на лояльность .

Пришла устраиваться в г.Николаеав по. Мира 2д. Заместитель управляющей сказала что все вакансии заняты.Поехала в отдел кадров ул. Чигрина 93, что бы поставили отметку что вакансия занята. Белобрысая курица сказала что на данном магазине вакансия есть на 0.5 ставки. Мол возвращайтесь общайтесь???? О чем??? Если там сказали что ЗАНЯТО!!начали перечислять список всех магазинов!)))ехать общаться с каждым гамно директором. А для чего нужен отдел кадров??????Вышла позвонить, вернулась взять список, а двери ЗАКРЫЛИ)!Уважительной подход ниче не скажешь…

@Гость, сколь её величеству,царице небесной управляющей вздумается)))))))(

Подскажите, пожалуйста,что за внутренние правило компании или отдельного магазина)) о том что покупатель будучи родственником кассира не может осуществлять расчет на кассе у такого сотрудника?

Вижу,что постоянная текучка кадров в Одессе,особенно на должность секретаря,офис -менеджера.Каждый месяц ищут нового сотрудника на эту должность.Очень странно…Кто знает,что происходит в Одессе и как платят зарплату?

не меньше 3000 грн

@Гость, прогнулся? Лысюк оценит! Премию выпишет!

Постійні образи, матюки, навіть бійки охоронців з касирами, перегар в охоронців, адмінів. Просування на вищі посади незаслужено. Списання, крадіжки, які покриваються. Порушення старшим охоронцем правил роботи камер, які виключають в самий потрібний для них момент, або повністю стирають інформацію. Ніхто нічого не докаже. Не вмієш плавати в бруді, звільняйся, постійні погрози, ще й допоможуть написати пару пояснюючих, щоб було за що зачепитися. Недостачі при перерахунку, особливо спиртного , цигарок. Це все Рівненська область острог. Тому й звільнилась, важко працювати, коли не можеш нічого змінити на краще. А кому поскаржитись? Ти простий робочий, не вмієш красти, бути хитрим, не маєш бажання випивати ти не свій!
Хоч би раз перевірили той Острог, а то товарознавці, адміни, охоронці розслабляються безбожно і отримують з/п + премії, а інші платять недостачі та вислуховують які неуки і ледарі.

264 это Полтава?кто там щас старший охранник?

о 505 магазине г. Мариуполь.Когда устраивалась в эту шарашкину обещали много, все по красоте…что буду роботать по первым сменам,так как мне добираться далеко до дома.В итоге в первую же мою робочую смену меня поставили перед фактом что я буду роботать по вторым и как я буду добираться не кого не волнует,дальше лучше я узнаю что каждый понедельник,каждую крайнюю все приходят в одну смену,и остаються до упора,в крайнюю чутьли не до утра хотя отбиваться заставляют в 22.00.и в итоге управляющая этого магазина Чусова Татьяна станиславовна утром раз*бует всех продавцов не стесняясь в выражениях кроет всех матом говорит не нравится вали отсюда я не держу,слова не подбирает,заставляет роботать по 18-20 часов. Пожалуста примите меры,роботать в таких условияхне выносимо она уже загнобила всех сотрудников.Устраиваться вс этотмагазин котегорически не рекомендую,управляющая полный не адекват. не робота а каторга.

какой штраф за прогул 1 день(не вышла на работу по состоянию здоровья)???
с ув. заранее спасибо!!

Эрие :
Уберите *** Гурскую с магазина в гроде Белая церковь. Она снимает и заставляет отдавать деньги с зарплаты за любые мелочи. А по закону ли это??? Мы готовы подписатся. Уважаемая администрация помогите, у нас дети семье

Региональный менеджер ее родственица и она это покрывает все. Как можно таких людей ставить на такие должности она же работает с людьми а не со скотом.

@Гость, Не могут ни уволить ни заставлять принудительно выходить на подработки . 1. если уволить то им нужна статья , по которой собираются увольнять и к статье доказательство . Распространенная статья не выполнение своих обязанности. НО! если вы работаете не шаретесь , то они доказать ничего не смогут и проиграют дело в суде . 2. Подработка это только по своему желанию. По скольку вы отработали 4 дня по 13 часов это максимальный срок работы 5 день нельзя работать . В законе указано четко , что человек не должен превышать 40 часов в недели и 180 часов в месяц . если человек перерабатывает оплата идет в дополнительная оплата . Подработки это переработки значит они должны как минемум оплачиваться в двойне .

@Гость, По законадательству Украины не имеют права только по личному согласию, если хотят уволить пускай увольняют и вы сразу обращаетесь в суд где даже малоопытный адвокат докажет нарушение со стороны маркета и заставит выплатить компенсацию и востановят на рабочее место. Главное не пишите по собственному желанию на увольнение пускай сами увольняют. Поймите вам терять нечего кроме не благодарной работы а вот тому ничтожеству которой вас заставляет работать больше чем вы обязаны по зоту в день, терять есть что! Это не ваши проблемы что что то не выставлино, тем более если вы весь день на кассе пробыли а после конца рабочего времени вам говорят иди в отдел уберай. Мудрый руководитель если желает что бы был порядок за час полтора снимете с кассы работника что бы тот навёл порядок. Если не успивают пускай нанимают больше работников это уж ихние проблемы а не как не ваши.

Да у нас у Николаеве график 4/4, я работаю в охране а меня тянут на подработку грузчиком у свой выходной день, я отказываюсь. Могут ли уволить с работы?

Ответьте кто нибудь на вопрос о подработках, могут ли заставлять против моей воли под угрозой увольнения, а по работе нареканий вообще нету. Просто за…ли этими подработками, как будто у меня нету личной жизни. Ответьте пожалуйста ????????

Подошла в магазин сказали что требуются работники, объяснили условия труда все подошло,сказали что сб проверит нет ли у меня судимости, до сих пор проверяют, наверное нашли)))))

работаю районным управляющим недавно обратился к Техническому Директору ООО АТБ Мркет. с вопросом по обслуживанию вверенных мне магазинов на предмет обслуживания. С вопросом- в магазинах холодно, потолки текут, запах фикалий в торговом зале,»-» не работает меня послал Технический директор очень далеко на х.., что за отношение!!!. начал узнавать про него Говорят чей-то родственник с СБ. Подскажите хоть чей. А магазины пусть валятся, в палатках будем вести торговлю.

Техническая служба ООО АТБ Маркет :
Открытое письмо
Виталий Анатольевич Мироненко осуществляет крышевание «УГОДНЫХ» подрядных организаций. Глядя на все, что происходит, это не последняя служебная записка, которая невзначай всплывет. Ведь мы все не обращаем внимание, как с прозрачным взглядом и хлоднокровием исполняет указания Горевого — Виталий Анатольевич Мироненко, и при всем при этом остается в стороне, как бы не причем. Вероятно, он неким образом влияет, как на Владимира Ивановича, так и на его решения. Но скоро лето, уже сейчас необходимо подумать о начале подготовки магазинов к летнему периоду. В сервисе технической службы, опять изменения, опять двигают мебель, фень-шуй в прошлом не помог. Думать как всегда некому. Виталий Анатольевич Вы же сотрудник службы безопасности, Вы, как ни кто другой должны противостоять безумию технического директора, а Вы создаете схемы по уничтожению объектов и дорогостоящего оборудования магазинов ООО АТБ Маркет. Я думаю, со своим имуществом вы бы так не поступили. То, что сказано выше на счет «УГОДНЫХ» вы понимаете о ком идет речь, весь сервис выполняет Вашу волю и Волю технического директора это- правда, обидно, но к сожалению это так. И это Ваши личные амбиции. Вы подставляете рядовых инженеров, создаете ситуации для подрядчика либо, для сервистника так, чтоб он их не выполнил, либо не уложился в срок, либо выполнил работу не так, а потом методом манипуляции, даете указания на штрафные санкции, Очень часто приходится высасывать из пальца то, за что даже зацепиться нельзя, а ваши подрядные организации — и вовремя получают деньги, глупых заданий не получают, и ни когда не обманывают, как остальные подрядные организации, о Них, даже в слух произносить не стоит лишний раз. Умеете вы себя поставить и преподнести. Но Вам хочу сказать, что я бы вас при возможности даже завхозами не взял. Вы НЕ думаете о работе, о перспективе, о обслуживании объектов, Ваша задача – просто обокрасть и нанести убыток компании, и подсунуть под кого-нибудь, кто немного слабее. Вы сами знаете, как у нас настроен полиграф, сколько стоит денег его пройти. Если это все будет продолжаться в таком же духе, то магазины лягут полностью уже летом и врядли дождутся зимы и новогодней торговли. Работая в СБ вы наверное изучали различные схемы разворовывания компании, различные схемы откатов, Вот для Чего Вас поставили ЗАМОМ – Воплотить часть изученных, отработанных схем в жизнь. Хороша команда. Прошло время как Вас назначили ЗАМОМ – и Что вы Сделали за год руководства – да аж ничего. При Даниленко СВ было сделано больше, и такого безграмотного бардака не было- просто – каждый занимался своим делом, а не искал работу «УГОДНЫМ» подрядным организациям.
Продолжение следует.

А что ж ты в «открытом письме» не подписался?! Почему народ не подписывается реальными именами, когда грязь льет на свою же компанию, в которой сейчас сам же и работает. Если не нравится, что ж Вы бедные терпите? Найдите шикарное место работы, которое Вам будет в радость и Вы не будете так трепетно переживать за деньги владельцев компании. К стукачам отношусь омерзительно, особенно если это пишет мужик. Да и не мужик это, если выкладывает внутренние документы компании в сеть, при этом когда то дав обязательство о неразглашении. Мерзко читать! Сопли, жалобы — слабость, не более.